| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2021年3月-至今： | 北京方仕工貿(mào)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | 職 位： | 版師 | | 工作描述： | 技術(shù)部向設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)師匯報(bào)下屬3人 按照設(shè)計(jì)師的要求做出新版，經(jīng)審核后規(guī)范畫出實(shí)樣
及時(shí)準(zhǔn)確完成新款定制款大貨外采改款等的制版工作
負(fù)責(zé)每件新版的正確尺寸及效果的確定
對自己，產(chǎn)品必須自查自量，對面鋪料熟悉運(yùn)用，對合理的設(shè)計(jì)圖圖紙，工藝，規(guī)格，及時(shí)給出合理的意見，修訂及溝通并修改
填寫樣板制版單，計(jì)算器面布料用率，并需要注意的地方做出重點(diǎn)說明
工作過程中，嗯與設(shè)計(jì)師直接配合溝通，解決出現(xiàn)的所有問題
查樣衣的塊數(shù)是否和板數(shù)一樣？及樣衣規(guī)格，沒技術(shù)確定
計(jì)算好樣衣的用料，做好各項(xiàng)要求的記錄工作 | |
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| | | 2019年1月-2021年1月： | 北京酷拓科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | 職 位： | 技術(shù)部長 | | 工作描述： | 技術(shù)部向設(shè)計(jì)師總監(jiān)匯報(bào)下屬7人 按照設(shè)計(jì)師的要求做出新版，經(jīng)審核后規(guī)范畫出實(shí)樣
及時(shí)準(zhǔn)確完成新款定制款大貨外采改款等的制版工作
負(fù)責(zé)每件新版的正確尺寸及效果的確定
對自己，產(chǎn)品必須自查自量，對面鋪料熟悉運(yùn)用，對合理的設(shè)計(jì)圖圖紙，工藝，規(guī)格，及時(shí)給出合理的意見，修訂及溝通并修改
填寫樣板制版單，計(jì)算器面布料用率，并需要注意的地方做出重點(diǎn)說明
工作過程中，嗯與設(shè)計(jì)師直接配合溝通，解決出現(xiàn)的所有問題
查樣衣的塊數(shù)是否和板數(shù)一樣？及樣衣規(guī)格，沒技術(shù)確定
計(jì)算好樣衣的用料，做好各項(xiàng)要求的記錄工作 | |
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| | | 2016年11月-2018年12月： | 北京黛星喬服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | 職 位： | 版師 | | 工作描述： | 技術(shù)部向設(shè)計(jì)師，技術(shù)總監(jiān)，設(shè)計(jì)總監(jiān)匯報(bào)下屬6人 按照設(shè)計(jì)師的要求做出新版，經(jīng)審核后規(guī)范畫出實(shí)樣
及時(shí)準(zhǔn)確完成新款定制款大貨外采改款等的制版工作
負(fù)責(zé)每件新版的正確尺寸及效果的確定
對自己，產(chǎn)品必須自查自量，對面鋪料熟悉運(yùn)用，對合理的設(shè)計(jì)圖圖紙，工藝，規(guī)格，及時(shí)給出合理的意見，修訂及溝通并修改
填寫樣板制版單，計(jì)算器面布料用率，并需要注意的地方做出重點(diǎn)說明
工作過程中，嗯與設(shè)計(jì)師直接配合溝通，解決出現(xiàn)的所有問題
查樣衣的塊數(shù)是否和板數(shù)一樣？及樣衣規(guī)格，沒技術(shù)確定
計(jì)算好樣衣的用料，做好各項(xiàng)要求的記錄工作 | |
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| 【教育】 |
| 2006年3月 - 2008年9月 | 瑪瑙學(xué)校 | 服裝設(shè)計(jì) | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價(jià): | 做個(gè)一線品牌的樣衣出身，亞星，鄂爾多斯，唯尚，卡啦，漢博時(shí)，紅英，珂曼，典特等四季裝。男女童裝四季版都能打。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
