| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
貨品專員 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2019年5月-至今： | 滕⽒⼯貿發(fā)展有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 滕⽒⼯貿發(fā)展有限公司 | 職 位： | 商品專員 | | 工作描述： | 1、數(shù)據(jù)分析：⾏業(yè)內銷售數(shù)據(jù)匯總、篩查、分析并給出合理化改進建議，形成⽅案策劃進⾏全
⽅位改進。
2、核查執(zhí)⾏：公司旗下直營店鋪銷售數(shù)據(jù)跟蹤及核查， 根據(jù)任務達標情況進⾏分析，跟進，
采取相應措施，以達到公司銷售⽬標。
3、核實與確認：根據(jù)公司地區(qū)所出現(xiàn)的各種問題及突發(fā)情況及時進⾏處理及時確認，以到達
整體正常運營。
4、活動策劃及分析：根據(jù)本司貨品情況，要求策劃活動⽅案，并跟進活動進度，及時進⾏相
應調整。
教育經歷
⾃我評價
5、貨品調配：負責區(qū)域間專營店品牌產品的調撥管控、負責品牌產品上市前各專營店的數(shù)據(jù)
分析及調配。
6、產品管控：負責品牌商品的管理、上市波段管控。
7、其他⽇常⼯作：協(xié)同部⻔對接及隨時完成領導交代的其他任務。 | |
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| | | 2016年7月-2019年4月： | 北京保德威服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京保德威服飾有限公司 | 職 位： | 配送⽂員 | | 工作描述： | 1.調配 負責⽇常貨品的配發(fā)調撥和管理，同時貨品銷售情況統(tǒng)計和分析以及銷售數(shù)據(jù)分析，
配、補、調、退等⽇常管理⼯作;
2.貨品計劃 貨品計劃完成進度的跟進及完成，跟進補貨量和暢銷補貨⽐例;
3.銷售跟進情況 根據(jù)銷售反饋情況進⾏貨品的調配，提⾼貨品的有效性;
4.監(jiān)控庫存狀態(tài)，合理有效提出庫存調整的合理化建議并與部⻔共同分析調整⽅案; | |
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| | | 2016年7月-2019年3月： | 北京保德威服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京保德威服飾有限公司 | 職 位： | 商品專員 | | 工作描述： | 1.調配 負責⽇常貨品的配發(fā)調撥和管理,同時貨品銷售情況統(tǒng)計和分析以及銷售數(shù)據(jù)分析,配、
補、調、退等⽇常管理⼯作;
2.貨品計劃 貨品計劃完成進度的跟進及完成,跟進補貨量和暢銷補貨⽐例;
3.銷售跟進情況 根據(jù)銷售反饋情況進⾏貨品的調配,提⾼貨品的有效性;
4.監(jiān)控庫存狀態(tài),合理有效提出庫存調整的合理化建議并與部⻔共同分析調整⽅案;
5.完成上司交付的臨時性⼯作.
· Word、PowerPoint等Office辦公軟件
· 其他技能:C1駕照 5年以上 | |
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| 【教育】 |
| 2009年9月 - 2012年6月 | 秦皇島職業(yè)技術學院 | 旅游與酒店管理 | 初中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本⼈性格熱情開朗，待⼈友好，為⼈誠實謙虛。⼯作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡
責，有耐⼼。具有親和⼒，平易近⼈，善于與⼈溝通。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
