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常龍
更新日期 2020/7/28    打印常龍的簡歷

【基本信息】
姓     名
常龍
性     別
出生年月
1988年4月
國     籍
中國
戶     籍
北京市
現(xiàn)居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質(zhì): 全職
期望職能職位: 會計  
期望工作地點: 北京市-北京  
期望月薪: 面議
【工作經(jīng)驗】
2016年9月-至今: 北京東方嘉木科貿(mào)有限公司
企業(yè)規(guī)模: 500-1000人
部 門: 北京東方嘉木科貿(mào)有限公司
職 位: 財務(wù)總會計師
工作描述: 1、負(fù)責(zé)公司的會計總賬處理(用友NC);
2、負(fù)責(zé)納稅申報工作(增值稅、印花稅、個人所得稅、企業(yè)所得稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、地方教育費附加、殘保金等);
3、負(fù)責(zé)公司年度所得稅匯算清繳工作;
4、負(fù)責(zé)審批業(yè)務(wù)流程及簽發(fā)打款確認(rèn)書;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)計局審報工作;
6、負(fù)責(zé)公司報表上報工作(月報、季報、半年報、年報)(主要上報:總公司、國資委、財政部);
7、負(fù)責(zé)公司的銀行融資申請工作(主要產(chǎn)品:流貸、信用證、押匯等業(yè)務(wù));
8、負(fù)責(zé)制定全年貿(mào)易預(yù)算及下年工作籌劃工作;
9、上級交辦的其他工作。
2010年2月-2016年9月: 國美電器集團(tuán)
企業(yè)規(guī)模: 500-1000人
部 門: 國美電器集團(tuán)
職 位: 財務(wù)
工作描述: 1、國美電器財務(wù)中心稅務(wù)管理部稅務(wù)會計 2010.02—2012.03
工作地點:北京
隸屬部門:國美電器總部財務(wù)中心稅務(wù)管理部
匯報對象:稅務(wù)管理部經(jīng)理
職責(zé)業(yè)績:1.負(fù)責(zé)國美全國稅務(wù)相關(guān)報表收取工作,包括各分部各線條稅務(wù)報表收集、歸納匯總,匯總完成后呈遞稅務(wù)管理部經(jīng)理;2.負(fù)責(zé)國美部分咨詢類公司記賬以及月結(jié)工作

2、共享中心資金系統(tǒng)項目組權(quán)限與賬戶數(shù)據(jù)組副組長 2012.03—2013.09
工作地點:北京
隸屬部門:國美電器總部財務(wù)中心共享服務(wù)中心資金系統(tǒng)項目組
匯報對象:共享中心資金系統(tǒng)項目組-組長&共享中心財務(wù)總監(jiān)
項目描述:國美電器全國近70家分部的大前提下,費用支付分散到全國各個分部執(zhí)行,需要消耗大量的人力物力,并且規(guī)范化程度低,風(fēng)險管控難度大,在此前提下,國美電器總部財務(wù)中心提出搭建以系統(tǒng)支持為導(dǎo)向,以更高效、更集中、更安全的費用管控為目的的共享中心,來實現(xiàn)全國費用統(tǒng)一支付管控。而資金系統(tǒng)則是支持共享中心費用集中支付最重要的環(huán)節(jié),起到了至關(guān)重要的作用。本次項目被委任以副組長的身份,負(fù)責(zé)系統(tǒng)開發(fā)中賬戶管理及權(quán)限管理模塊業(yè)務(wù)。
項目職責(zé):1.梳理國美電器SAP系統(tǒng)中61個分部超過2300個銀行賬號的使用情況,并跟進(jìn)統(tǒng)計結(jié)果,將賬戶業(yè)務(wù)在系統(tǒng)中進(jìn)行分類;2.梳理BFS系統(tǒng)上線銀行,按各銀行逐個簽訂銀企直聯(lián)合同,并向分部下發(fā)銀企直聯(lián)授權(quán)書簽訂指導(dǎo);3.按照共享中心系統(tǒng)搭建進(jìn)度,敦促各分部及時準(zhǔn)確的完成銀企直聯(lián)的授權(quán),使得全國10家上線銀行賬戶在試點分部上線時,試點分部上線率達(dá)到100%,非試點分部賬戶上線率達(dá)到80%以上,全國總賬戶在線率達(dá)到70%以上;4.對初期試點上線權(quán)限設(shè)置,實現(xiàn)一期試點上線分部資金出納、資金主管、稽核主管、財務(wù)總監(jiān)(分部)權(quán)限配置;5.實現(xiàn)一期試點上線分部總部共享財務(wù)中心資金會計、資金主管、資金經(jīng)理權(quán)限配置;6.協(xié)助一期試點級后續(xù)二期試點以及全國推廣過程中遇到的權(quán)限設(shè)置問題,并及時將權(quán)限問題技術(shù)開發(fā)人員,后續(xù)跟進(jìn)原因分析、解決方案、開發(fā)測試以及發(fā)版。7.負(fù)責(zé)資金系統(tǒng)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)洽談及推進(jìn),主要負(fù)責(zé)國美電器資金系統(tǒng)上線銀行及銀行接入前期洽談工作,包括銀企直聯(lián)協(xié)議的簽訂,專線、軟硬件、手續(xù)費用分?jǐn)偟纳陶勔约昂罄m(xù)實施的跟進(jìn)。

3、共享中心資金支付組主管 2013.09—2014.07
工作地點:北京
隸屬部門:國美電器財務(wù)共享服務(wù)中心資金交易組
匯報對象:共享中心資金交易組經(jīng)理
職責(zé)業(yè)績:1.完成20個資金會計的任務(wù)分配,以人單酬業(yè)務(wù)管理模式進(jìn)行工作分配;2.實時收集并匯報資金會計在日常業(yè)務(wù)操作過程中發(fā)現(xiàn)的BFS系統(tǒng)尚未發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)BUG或提出的改進(jìn)建議;3.每日收集匯總?cè)抠Y金會計的支付日報表,并對共享支出戶資金進(jìn)行匯總分析,將分析結(jié)果上報至資金經(jīng)理,協(xié)助其判斷費用支付情況。

4、財務(wù)中心二級資金中心資金系統(tǒng)關(guān)鍵用戶 2014.07—2015.09
工作地點:北京
隸屬部門:國美電器財務(wù)中心二級資金中心
職責(zé)業(yè)績:1.收集統(tǒng)計國美電器各板塊各條線對于資金系統(tǒng)的使用需求包括系統(tǒng)用戶在使用過程中遇到的運維問題以及根據(jù)其提供的需求實施的個性化開發(fā);2.項目開發(fā)中參與項目實施方案會,出具開發(fā)落地方案,方案確定后編寫需求文檔并向開發(fā)人員提報需求,后續(xù)跟進(jìn)項目的開發(fā)進(jìn)度、集成測試以及上線后續(xù)使用跟蹤;3.負(fù)責(zé)國美電器資金系統(tǒng)及權(quán)限配置,做到崗位權(quán)限配套,把控資金安全;4.監(jiān)控系統(tǒng)支付流程,以收支兩條線的模式,將賬戶分配管控;5.負(fù)責(zé)后續(xù)上線銀行業(yè)務(wù)洽談及實施跟蹤、業(yè)務(wù)協(xié)議簽訂以及相關(guān)軟硬件配置到位。

5、財務(wù)中心二級資金中心資金交易主管 2015.09—2016.09
工作地點:北京
隸屬部門:國美電器財務(wù)中心二級資金中心
職責(zé)業(yè)績:1.負(fù)責(zé)國美電器全國分部的銀行賬戶開立、變更以及注銷系統(tǒng)指導(dǎo);2.負(fù)責(zé)國美全國資金系統(tǒng)業(yè)務(wù)操作指導(dǎo);3.依托國美電器資金系統(tǒng)及其他外設(shè)系統(tǒng),完成對國美電器各分部的資金歸集,并按計劃統(tǒng)一購買理財;4.根據(jù)國美財務(wù)總部管理要求,定期完成資金核查項目,重點把控資金支付風(fēng)險項目(曾經(jīng)查出因資金系統(tǒng)漏洞導(dǎo)致的重復(fù)支付款項15筆,共計約人民幣95萬元)

2008年2月-2010年1月: 凡客誠品
企業(yè)規(guī)模: 50-100人
部 門: 凡客誠品
職 位: 出納
工作描述: 1、每月定期進(jìn)行銀行對賬工作;
2、每月定期編輯銀行余額調(diào)節(jié)表;
3、購買增值稅專用發(fā)票,開具增值稅專用發(fā)票;
4、填寫支票,存支票,購買支票等;
5、征期進(jìn)行抄報稅工作;
6、統(tǒng)計固定資產(chǎn)折舊并在系統(tǒng)建立資產(chǎn)卡;
7、上級交辦的其他工作。
【教育】
2009年9月 - 2011年6月    北京交通大學(xué)   會計專業(yè) 本科
專業(yè)描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 1、為人正直,友善,親和,善于溝通,時間觀念強(qiáng),善于對任務(wù)做控制; 2、工作細(xì)致認(rèn)真,善于抓住問題細(xì)節(jié),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有上進(jìn)心; 3、具有會計從業(yè)資格證書; 4、目前正在積極備考中級職稱及全國CPA考試,不斷提高和完善自身能力; 5、熟練掌握Office辦公軟件,財務(wù)軟件(用友,金蝶,sap、久其); 6、有10年以上的財務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉會計日常賬務(wù)處理及成本,費用核算,各類財務(wù)問題都能及時解決。
【聯(lián)系方式】

 
 
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