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	占淑珍
	更新日期 2018/9/26 打印占淑珍的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓名占淑珍	性別女
出生年月 1989年2月	國(guó) 籍中國(guó)
戶籍江西省	現(xiàn)居住地上海

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	跟單員
期望工作地點(diǎn)：	上海市-上海
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗(yàn)】


2016年12月-2018年4月：	上海谷藝服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門：	上海谷藝服飾有限公司
職位：	跟單主管
工作描述：	1: 業(yè)務(wù)方向/框架規(guī)劃。 2: 供應(yīng)工廠開發(fā)，驗(yàn)廠，評(píng)估，談判 /KPI分析，評(píng)估，審核。 3: 供應(yīng)廠商業(yè)務(wù)/品質(zhì)培訓(xùn)，下單，F(xiàn)OB價(jià)格審核。 4:QA/QC,跟單/采購(gòu) 部門培訓(xùn)協(xié)調(diào)。 5:負(fù)責(zé)總體生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)，以確保產(chǎn)品保質(zhì)保量按期出貨


2013年9月-2016年12月：	以純集團(tuán)有限公司
企業(yè)規(guī)模：	10000人以上
部門：	以純集團(tuán)有限公司
職位：	跟單QC主管
工作描述：	1:生產(chǎn)前與供應(yīng)商對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行產(chǎn)前會(huì)議和預(yù)防措施的制定。 2:供應(yīng)商QA/QC 培訓(xùn)，考核。 3:供應(yīng)商KPI分析，評(píng)估，審核。 4:負(fù)責(zé)三高產(chǎn)品質(zhì)量的前期、中期、后期質(zhì)量檢驗(yàn)跟蹤。 5:負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)，以確保產(chǎn)品保質(zhì)保量按期出貨。 6：熟悉國(guó)家質(zhì)檢部門檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)以及面料測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。每年負(fù)責(zé)幾百萬(wàn)件成衣質(zhì)量跟進(jìn)，未出現(xiàn)過(guò)重大質(zhì)量投訴事件。有效地幫助供應(yīng)商提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)，建立和改善質(zhì)量體系。


2011年11月-2013年8月：	特步（中國(guó)）有限公司
企業(yè)規(guī)模：	10000人以上
部門：	特步（中國(guó)）有限公司
職位：	qa質(zhì)量管理
工作描述：	對(duì)成衣的下單指導(dǎo)，及品控的一些事宜如下： 1:對(duì)成衣的下單指導(dǎo)，及品控的一些事宜. 2.跟蹤物料進(jìn)度和生產(chǎn)進(jìn)度，面輔料的到倉(cāng)情況,產(chǎn)前樣的確認(rèn),印繡花的跟蹤確認(rèn)。 3.產(chǎn)前板審核，開產(chǎn)前會(huì)。 4.生產(chǎn)質(zhì)量的跟蹤，中尾期查貨。 5.處理現(xiàn)場(chǎng)及各供應(yīng)商的臨時(shí)應(yīng)急等等事宜。

【教育】

2007年9月 - 2010年7月

江西外語(yǔ)外貿(mào)職業(yè)學(xué)院

英語(yǔ)

專科

專業(yè)描述：

未填寫

【附加信息】

自我評(píng)價(jià):

從大學(xué)畢業(yè)至今一直從事制衣行業(yè)，對(duì)針織、毛織、梭織質(zhì)量管理有長(zhǎng)期及豐富的工作/管理經(jīng)驗(yàn)。有良好的生產(chǎn)協(xié)作能力,豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和親和力，工作認(rèn)真，細(xì)心，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，熟悉iso-9000質(zhì)量管理體系與8s理念的推行，對(duì)服裝面料及輔料有較全面的認(rèn)識(shí).熟練針,梭織面料的生產(chǎn)工藝制衣流程.對(duì)各類服裝的生產(chǎn)工藝流程,工藝制作,工藝改進(jìn)以及服裝洗水,打辦等技術(shù)性問(wèn)題的處理與解決有較好的經(jīng)驗(yàn).熟悉整體生產(chǎn)計(jì)劃與生產(chǎn)調(diào)配,人員配置,成本控制,確保生產(chǎn)周期的平衡進(jìn)行,以達(dá)到高效率,高品質(zhì),低成本.，以事實(shí)和數(shù)據(jù)為依據(jù)解決問(wèn)題.善于思考,從系統(tǒng),流程的角度思考問(wèn)題,把問(wèn)題從根本上解決。善于接受新的管理思想,求知欲極強(qiáng),把新的管理方法運(yùn)用到實(shí)際工作中。

【聯(lián)系方式】