| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2018年11月-2019年9月： | 方圣時尚集團 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 方圣時尚集團 | 職 位： | 生產主管 | | 工作描述： | 1、樣衣風險評估和成本核算
2、按季度上市波段制定生產計劃，制定各個工廠排單計劃
3、加工費的談判、提報，跟進審核，合同進度跟進
4、批量生產的進度和質量的跟進，協調各個平行部門之間工作溝通，及時有效的解決工廠生產過程中出現的問題。 | |
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| | | 2017年4月-2018年5月： | 阿尤北斗服裝有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 阿尤北斗服裝有限公司 | 職 位： | 生產項目經理 | | 工作描述： | 1.公司生產的全面管理。
2.制定全年的生產計劃，按照市場需求安排生產進度
3.和外協工廠很好的溝通 ，建立和諧的合作關系。
4.跟蹤面輔料，核算成本，訂銷售價格
5.各個部門之間的溝通
6.市場反映的貨品問題，即時有效的解決
7.定期下工廠，維護工廠關系
8.加工廠對賬
9.生產部門人員招聘 | |
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| | | 2009年3月-2016年11月： | 北京馨蒂創意服裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京馨蒂創意服裝有限公司 | 職 位： | 生產總監 | | 工作描述： | 1.公司生產的全面管理。
2.制定全年的生產計劃，按照市場需求安排生產進度
3.和外協工廠很好的溝通 ，建立和諧的合作關系。
4.跟蹤面輔料，核算成本，訂銷售價格
5.各個部門之間的溝通
6.市場反映的貨品問題，即時有效的解決
7.定期下工廠，維護工廠關系
8.加工廠對賬
9.生產部門人員招聘 | |
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| | | 2007年3月-2009年3月： | 北京紅英自由馬服裝服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京紅英自由馬服裝服飾有限公司 | 職 位： | 生產主管 | | 工作描述： | 1.按季度制定生產計劃，安排生產，跟進度和質量
2.不斷考核加工廠，尋找更適合要求的外協工廠。
3.協調各個部門之間工作溝通，即時有效的解決工廠生產過程中存在的問題。
4.跟進面輔料進度，工廠加工費核算 | |
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| 【教育】 |
| 2003年3月 - 2005年3月 | 北京服裝學院 | 服裝設計與工程 | �？� | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人踏實肯干，溝通能力強，對生產進度、質量管理有很好的把握性。熟練各類別服裝制作過程和工藝要求，有豐富的北京周邊外協工廠資源，能承受一定的工作壓力。 |
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| 【聯系方式】 |
