| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
設(shè)計(jì)總監(jiān) |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2013年5月-至今： | 廣州德鄰服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州德鄰服裝公司 | 職 位： | 設(shè)計(jì)總監(jiān) | | 工作描述： | 工作職責(zé)：LAURA.FYGI是德鄰服裝公司旗下的一個(gè)新女裝品牌，歐美簡約風(fēng)格，25-35歲定位，布局一線商場專柜。
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)品牌的整體布局，整體產(chǎn)品調(diào)度，生產(chǎn)對接。下轄設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，買手團(tuán)隊(duì)，版房三大塊共25人。
工作細(xì)節(jié)：1.團(tuán)隊(duì)打造。崗位職責(zé)的明確，工作流程的制定，工作制度的制定，崗位績效評估及考核，崗位技能指導(dǎo)及培訓(xùn)。
2，分析服裝時(shí)尚流行信息，判斷市場流行趨勢。策劃品牌下季度的產(chǎn)品的方向及研發(fā)跟崗位任務(wù)分配。研發(fā)成本及大貨成本的控制。
3，任務(wù)節(jié)點(diǎn)的跟進(jìn)及獎懲。系列研發(fā)樣品的調(diào)控及挑選。外采樣品的挑選及確認(rèn)。組織下單生產(chǎn)款的評估和確認(rèn)。資料對接生產(chǎn)。
管理經(jīng)驗(yàn)： 匯報(bào)對象：總裁 | 下屬人數(shù)：25人
業(yè)績描述：工作業(yè)績：1,新品牌，從零開始完成設(shè)計(jì)部及版房的2個(gè)團(tuán)隊(duì)的打造組建,根據(jù)公司實(shí)際情況,清晰崗位職責(zé).建立了一套有效的崗位工作流程及績效管理及激勵制度.
2,調(diào)研分析并清晰和規(guī)劃,落實(shí)新品牌的產(chǎn)品定位和市場定位.利用圈子資源初步建立了研發(fā)物資新供應(yīng)渠道,在壓縮的時(shí)間內(nèi)完成2個(gè)季度的產(chǎn)品設(shè)計(jì)并打造成型.包括品牌尺寸及版型數(shù)據(jù)庫及基碼的建立,對應(yīng)的產(chǎn)品品質(zhì)及工藝標(biāo)準(zhǔn)的定位確定.3,4季度后在市場站穩(wěn)并鋪開至15家專柜. | |
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| | | 2012年3月-2013年4月： | 華程永泰 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 華程永泰 | 職 位： | 產(chǎn)品經(jīng)理 | | 工作描述： | 這是一家線上線下都經(jīng)營的服裝公司，2012年?duì)I業(yè)額接近1個(gè)億，本人主要在這家公司負(fù)責(zé)旗下電商淘品牌《衣寶貝的天上人間》買手組和開發(fā)組的日常工作安排和考核：
a,組織下季產(chǎn)品的策劃和開發(fā)，分析服裝時(shí)尚流行信息，判斷市場流行趨勢，規(guī)劃產(chǎn)品的類目比例及上市波段和節(jié)奏的把控。
b,制定和實(shí)施買手組每季買貨計(jì)劃，控制貨品結(jié)構(gòu)、款式挑選、產(chǎn)品搭配、尺碼配比、買貨數(shù)量、零售定價(jià)等。
c,安排配合為營銷推廣部門提供產(chǎn)品明確的市場定位，流行風(fēng)格，搭配方案及面料、色彩、款式賣點(diǎn)等相關(guān)說明資料。
下屬人數(shù)：28人
工作業(yè)績：
? 1，清晰的規(guī)劃和開發(fā)了2012秋冬和2013春夏產(chǎn)品風(fēng)格方向，主題框架，產(chǎn)品樣品
及上市波段。秋冬季的產(chǎn)品已得到市場的認(rèn)證取得很不錯(cuò)的反響和銷量。一些爆款應(yīng)季銷售接近1萬件
? 2，根據(jù)職位職責(zé)調(diào)整和建立了一套比較符合實(shí)際情況的考勤考核績效體系。
? 3，初步建立了良性，活力，進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)文化和培訓(xùn)體系 | |
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| | | 2011年1月-2012年2月： | 伊蒂雅服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 伊蒂雅服裝公司 | 職 位： | 設(shè)計(jì)主管 | | 工作描述： | 工作職責(zé)：
?1，負(fù)責(zé)分配下季產(chǎn)品的資料和趨勢搜集，市場同行對手信息和趨勢收集跟總結(jié)，流行面輔料和流行色趨勢的收集和總結(jié)。
2，組織應(yīng)季產(chǎn)品全盤策劃和制定，應(yīng)季產(chǎn)品的款式開發(fā)設(shè)計(jì)，應(yīng)季系列產(chǎn)品的調(diào)整，搭配和整合。及貼牌衣服及外購補(bǔ)充衣服的挑選和確認(rèn)。
3，按公司已確認(rèn)的策劃方案，實(shí)施和分配設(shè)計(jì)任務(wù)，并監(jiān)督和跟進(jìn)研發(fā)進(jìn)度。
4，后期產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念的文字描述，產(chǎn)品的賣點(diǎn)及對銷售人員的溝通和指導(dǎo)。
工作業(yè)績：
工作期間為公司由二線品牌沖刺一線品牌起了關(guān)鍵的作用，尤其是親手設(shè)計(jì)的幾個(gè)系列產(chǎn)品均取得了很好的銷量 ，為公司發(fā)展和提升做出了較大的貢獻(xiàn) | |
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| 【教育】 |
| 2001年9月 - 2005年7月 | 北京服裝學(xué)院 | 藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué) | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價(jià): | 1，有很強(qiáng)的整合和協(xié)調(diào)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的女裝品牌操盤經(jīng)驗(yàn)，有豐富的行業(yè)資源。
2，有很強(qiáng)的服裝類電子商務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn)。對爆款時(shí)間點(diǎn),節(jié)奏，有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3，知名院校畢業(yè)，專業(yè)功底強(qiáng)，款式設(shè)計(jì)和組貨能力強(qiáng)， 市場捕捉能力佳，能熟練的掌控好整體產(chǎn)品的層次和波段及上市節(jié)奏，懂面料知識。了解服裝工藝，會制作簡單制版紙樣。
4，能根據(jù)定位拿捏好消費(fèi)者能接受的時(shí)尚度數(shù)，熟悉大陸地區(qū)配飾及面輔料市場，了解全國各大服裝批發(fā)市場，熟知北京，廣州，成都及杭州等服裝市場及商場主流動態(tài)，善于總結(jié)問題，對流行趨勢敏感。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
