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	個人簡歷
	更新日期 2014/7/19 打印個人簡歷的簡歷

【基本信息】
姓名鄭健	性別男
出生年月 1986年8月	國籍中國
戶籍廣東省	現居住地廣州

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	區域經理專賣店店長市場督導
期望工作地點：	廣東省-廣州
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2011年7月-2012年9月：	廣州市漢崇服飾有限公司
企業規模：	100-500人
部門：	營銷部
離職原因：	個人原因
工作描述：	負責日常店鋪的管理:人事管理,銷售管理,貨物管理,數據管理,培訓管理,售后服務,每月60萬以上目標均可完成150%以上.


2010年12月-2011年6月：	香港CPH服飾公司
企業規模：	50-100人
部門：	營銷部
離職原因：	個人原因
工作描述：	負責日常店鋪的管理:人事管理,銷售管理,貨物管理,數據管理.培訓管理,售后服務.


2009年1月-2010年11月：	廣州盛火物業顧問管理公司
企業規模：	100-500人
部門：	電話營銷部
離職原因：	個人原因
工作描述：	聯系客戶,維護客戶,幫客戶分析項目,了解客戶需求,提供意見,銷售培訓管理,人事管理,


2007年5月-2008年12月：	中國太平洋保險股份有限公司
企業規模：	500-1000人
部門：	保費部
離職原因：	個人原因
工作描述：	負責通知客戶交費時間售后服務維護客戶權利


2006年12月-2007年5月：	廣州市凱捷商業有限公司
企業規模：	500-1000人
部門：	營銷部
離職原因：	個人原因
工作描述：	負責店鋪銷售服務,賣場陳列及商品維護,

【教育】

2004年12月 - 2008年7月

中國人民解放軍海軍蕪湖潛艇學院

企業管理

本科

專業描述：

一、培養目標和要求：　　1．具有較高的馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論水平，擁護四項基本原則和改革開放政策，有為建設祖國及推動人類發展而努力工作的抱負。　　2．應在企業管理專業的研究領域中掌握扎實的基礎理論和系統深入的管理知識，了解該學科領域的發展方向及學術研究前沿，具有獨立從事科學研究工作和獨立擔負專門技術工作的能力。有嚴謹求實的科學作風，有向實踐學習、調查研究、總結歸納并提升為理論的工作作風，具有環境適應能力、創新能力、創業能力、合作精神與溝通能力。應變能力強，具有自我更新知識和調整知識結構的能力。應至少掌握一門外國語，能熟練地閱讀本專業的外文資料，具有一定的寫作能力和進行國際學術交流的能力。能勝任本專業或相近專業的科研、教學及政府、工商企業的組織創新、戰略規劃、市場研究等方面的技術與管理工作。　　3．具有健康的體魄。　　二、研究方向：　　1．人力資源管理與企業文化：以現代管理學、經濟學、人力資源開發與管理、組織學、組織行為學、企業文化、戰略管理、系統理論等方面的基本理論為基礎，主要研究現代組織中人力資源開發與管理的理論與方法、中外企業文化領域的理論和實踐，關注中國企業文化的創新和應用。　　2．發展戰略與戰略管理：以現代管理學、經濟學、知識管理、戰略管理等方面的基本理論為基礎，主要研究現代企業的發展戰略與戰略管理的理論與方法，重視理論研究與企業實踐相結合。　　3．技術與組織創新：以管理學、技術經濟學、組織行為學、知識管理等方面的基本理論為基礎，主要研究現代組織中技術創新的管理問題，技術創新與區域經濟發展的關系問題，企業組織設計與創新、企業制度創新問題等。　　4．市場營銷管理：以現代管理學、經濟學、市場營銷學、組織學、企業戰略管理、市場分析與預測等方面的基本理論為基礎，注重營銷管理前沿研究，堅持理論與實踐相結合，重視為地區經濟發展及企業服務。　　5．財務管理：以現代管理學、會計理論與方法、高級財務管理、經濟學、評價理論、戰略管理等方面的基本理論為基礎，注重企業財務管理的前沿研究，探究現代財務管理手段和方法，重視為地區經濟發展及企業服務。主要研究方向主要包括公司理財理論與方法、企業評價、環境會計等。

【聯系方式】