| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
財務(wù)經(jīng)理/主管 會計 財務(wù)總監(jiān) |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2010年4月-2011年8月： | 深圳市歐莎世家服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 財務(wù)部 | 職 位： | 財務(wù)主管 | | 工作描述： | 1、負責公司稅務(wù)籌劃及申報，企業(yè)所得稅匯算清繳以及公司全盤賬務(wù)的審查，編制、分析財務(wù)報表并提出有效改進方案。
2、運營資金的預(yù)測、安排及管控。
3、成本分析、控制及改進。
4、跟蹤辦理公司融資事宣。 | |
|
|
| | | 2005年8月-2010年3月： | 艾訊宏達科技（深圳）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 財務(wù)部 | 職 位： | 財務(wù)主管 | | 工作描述： | 1、進行公司增值稅一般納稅人全盤賬務(wù)處理、納稅申報、財務(wù)報表報送、年度所得稅匯算清繳等。
2、使用ERP系統(tǒng)按月完成公司系列管理報表，對公司營運管理成本、銷貨成本、銷售毛利進行分析，提出有效改進建議與措施。
3、使用CRM（客戶關(guān)系管理）軟件進行深圳總公司、外地分公司采購款項支付的審批，費用報銷的審核。
4、對倉庫物料進出進行日常監(jiān)督，主持并參與倉庫月度抽查盤點、年度全面盤查，編制盤點報告，提出優(yōu)化建議與方法。
5、匯總編制總分公司應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、產(chǎn)成品及固定資產(chǎn)采購等系列報表，進行資金流量預(yù)測，統(tǒng)籌安排營運資金，保證公司資金流的順暢。 | |
|
|
| | | 2004年2月-2005年8月： | 深圳市永安南城北貨有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 財務(wù)部 | | 工作描述： | 1、公司貨幣資金的管理及各種款項、費用的收支。
2、發(fā)票、支票等各種票據(jù)的保管與開具。
3、辦理各項與銀行相關(guān)事宜，如商業(yè)匯票、供應(yīng)商結(jié)算、銀行對賬等。
4、工資的核算與發(fā)放。
5、其他會計主管安排的一些突發(fā)及緊急事宜。 | |
|
|
| | | 2002年8月-2004年2月： | 深圳市永安南城北貨有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 人事行政 | | 離職原因： | 部門調(diào)配 | | 工作描述： | 1、負責整理文件（修訂、發(fā)放、歸檔）及傳遞文件，
2、收發(fā)傳真,部門績效考核，文具申領(lǐng)，新進人員的入、離職手續(xù)辦理
3、負責公司人事工作，起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。
4. 負責按用人標準配備齊全各類人才，人盡其才，合理調(diào)配． | |
|
| 【教育】 |
| 2006年9月 - 2008年7月 | 華南師范大學 | 財務(wù)管理 | 專科 | | 專業(yè)描述： | 主要課程：管理學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、會計學、財務(wù)管理、經(jīng)濟法、中級財務(wù)管理、高級財務(wù)管理、財務(wù)分析、成本管理、公司財務(wù)案例分析、國際財務(wù)管理、商業(yè)銀行經(jīng)營管理、審計學、資本運營、稅法等。 |
|
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1、本人具有多年財務(wù)工作經(jīng)驗，且有較強的稅務(wù)籌劃能力。
2、有企業(yè)所得稅匯算清繳以及增值稅一般納稅人全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗。
3、具備助理會計師資格證書。
4、熟練操作office系列辦公軟件，如Word、Excel、Powerpoint等，并可將Excel軟件中的諸多函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等功能有效運用于工作中。
5、熟練使用金蝶K3財務(wù)軟件。
6、參加公司ERP系統(tǒng)的上線培訓，對于ERP的操作及流程控制具有一定的工作經(jīng)驗。
7、具有較強協(xié)調(diào)溝通能力，協(xié)助公司高層管理人員處理海關(guān)、稅務(wù)等涉外事宜。
8、具有企業(yè)融資經(jīng)驗 |
|
| 【聯(lián)系方式】 |
