| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產(chǎn)部經(jīng)理 品控經(jīng)理 跟單員 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省-深圳 廣東省-珠海 廣東省-東莞 |
| 期望月薪： |
4000-5999元 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2006年8月-2008年9月： | 深圳市金堅(jiān)紡織有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 生產(chǎn)外發(fā)經(jīng)理 | | 離職原因： | 辭職 | | 工作描述： | 全權(quán)管理公司的外發(fā)工作，月外發(fā)數(shù)量達(dá)80000件。從協(xié)調(diào)外發(fā)廠，發(fā)單，談價(jià)，訂貨期，批核生產(chǎn)辦，組織安排產(chǎn)前會議的召開，管理跟蹤質(zhì)量，安排走貨裝柜，對賬結(jié)款等。合理組織安排跟單QC的工作，要求按按照四分制和國際AQL2.5查貨標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用品控手法保證貨品的質(zhì)量能夠得到最好的控制。所涉及到的客戶有：竟存、GIORDANO佐丹奴、ESPRIT、班尼路、C&A、利達(dá)時(shí)、歐時(shí)力、H&M、香港利豐（XANAKA、QELLE、TOP SHOP)IF、Cortefiel等等 | |
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| | | 2004年2月-2006年7月： | 深圳市名利來貿(mào)易有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 品管 | | 離職原因： | 合同期滿 | | 工作描述： | 協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理工廠生產(chǎn)品質(zhì)，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，生產(chǎn)前期組織召開產(chǎn)前會議，就生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的問題，提出預(yù)見性的建議，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，生產(chǎn)質(zhì)量控制。 | |
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| | | 2001年10月-2003年12月： | 珠海市振威集團(tuán) | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | | 離職原因： | 辭職來深圳 | | 工作描述： | 管理跟蹤部分外發(fā)加工事宜，從制單的制作，面輔料的配發(fā)，質(zhì)量跟蹤，貨期制定跟蹤，合格產(chǎn)品回倉；
在02年年底，被公司評為優(yōu)秀員工 | |
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| 【教育】 |
| 1996年9月 - 1998年7月 | 潛江市技工學(xué)校 | 服裝制造與工藝 | 中技 | |
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| 1998年9月 - 2001年7月 | 荊門職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | 服裝紡織 | 專科 | |
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| 2008年3月 - 2008年8月 | 深圳平安大學(xué) | 市場營銷 | 其他 | |
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| 【附加信息】 |
| 特長: | 個(gè)人愛好廣泛，性格開朗，善於交際，為人責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦、能適應(yīng)出差工作。懂電腦及運(yùn)用一般辦公軟件，會運(yùn)用I-garment管理軟件。略懂服裝英語與粵語。可以即刻到崗。有著豐富的加工廠資源。 |
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| 自我評價(jià): | 7年服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn).本人有很強(qiáng)的表達(dá)、組織和溝通能力，服裝工藝、生產(chǎn)安排、人員協(xié)調(diào)等經(jīng)驗(yàn)熟練。服裝專業(yè)知識熟練,特別是對女裝能很好的開展工作。並對服裝的各種物料有很深的了解， 能很好的處理好客戶，上級，同事，和外企人員之間的關(guān)系，正確及時(shí)的處理各種突發(fā)事件. |
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| 【聯(lián)系方式】 |
