【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
陳列/展示設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2022年5月-至今: | MEETMIMIQ | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 視覺陳列部 | 職 位: | 品牌視覺總監 | 工作描述: | 視覺陳列部下屬4人 1、制定品牌推廣策略:結合行業數據,歷史數據,前瞻趨勢,競品數據,負責品牌四季企劃案的輸出和產品結構制作(包含:季度推廣主題、策略方向、重點推廣產品故事包、產品命名、產品賣點提煉、營銷推廣規劃等); 2、參與執行評審會、訂貨會、新品上市相關需求對接和物料制作、POP拍攝執行、模特走秀執行等; 3、每季產品培訓資料制作和對商品,市場,銷售的宣導落地,保證方案效果。 4、負責服裝成品的搭配、陳列,掌握各種色彩搭配,款式搭配的技能,根據不同的拍攝方案要求,搭配不同的服裝造型; 5、根據流行趨勢對服裝產品進行搭配工作; 6、搜集主流的穿搭造型、潮流的配飾,配合當季服裝產品的風格走向做直播主題策; 7、完成人物的服裝、配飾等整體形象設計; 8、協助攝影師完成拍攝工作; | |
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| | 2021年11月-2022年5月: | LIMELIGHT | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 市場部 | 職 位: | 視覺整合營銷/VMD | 工作描述: | 1.負責 GUCCI、BV、YSL、BALECIAGA、VALENTINO等 40多個國際一線品牌 2.負責線上新媒體整體運營以及下線店鋪視覺陳列工作 3.負責微信公眾號及小紅書內容撰寫、選題、活動策劃及執行 4.通過多渠道深耕品牌故事,調性、特色,配合市場推廣活動,實現品牌最優推廣效果 5.訂貨會現場陳列方案支持,模特整體 Look搭配工作 6.負責培訓、指導各店鋪的搭配展示及陳列工作 | |
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| | 2021年8月-2021年10月: | CHLOSIO(SKP) | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 設計部 | 職 位: | 區域陳列師 | 工作描述: | 1、跟進陳列相關工作計劃和任務; 2、負責終端店鋪各季新品上市的陳列及櫥窗布置! 3、負責店鋪陳列小幫手的培訓和管理工作; 4、陳列巡店檢查和到店陳列檢查,對不符合陳列要求的及時提出調整計劃、核準后并執行; 5、提升全區視覺統一品牌形象 6新品上市的產品搭配及陳列培訓。 | |
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| | 2020年6月-2021年9月: | T.SHINE | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | T.SHINE | 職 位: | 服裝陳列師 | 工作描述: | 1、日常店鋪陳列的維護. 2、墻面陳列,陳列桌,櫥窗模特陳列調整 3,新貨陳列調整 4、做陳列報告 VMreport 5.對店員進行基礎陳列演示與帶教 6,協助陳列師執行陳列工作 7,產品銷售與顧客服務 | |
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| | 2019年2月-2019年4月: | EP雅瑩 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | EP雅瑩 | 職 位: | 導購 | 工作描述: | EP雅瑩 導購(寒假兼職) 2019.02 - 2019.04 (2個月) 工作描述: 1.負責店面/賣場的銷售工作. 2.負責店面/賣場貨品的擺放和管理,確保適當的保安措施. 3.建立/維護良好的客戶關系,并實現銷售目標. 4.專業的品牌知識和搭配技巧,確保介紹與品牌形象保持一致. | |
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| | 2018年7月-2018年9月: | Zara | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 市場部 | 職 位: | 導購(暑假兼職) | 工作描述: | 1.負責店面/賣場的銷售工作. 2.負責店面/賣場貨品的擺放和管理,確保適當的保安措施. 3.建立/維護良好的客戶關系,并實現銷售目標. 4.專業的品牌知識和搭配技巧,確保介紹與品牌形象保持一致. | |
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【教育】 |
2016年9月 - 2020年6月 | 北京興華大學 | 服裝表演與時尚推廣 | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 1.了解國際流行趨勢,熟悉國際服飾大牌時尚風格與潮流,對時尚與品位有敏銳的觸覺
2.熱愛時尚,具有獨到的眼光,懂時尚服飾搭配元素經驗
3.掌握各類搭配的技能,能進行搭配整合工作,有豐富的想象力和造型能力
4.對服裝搭配,色彩搭配,有較強的控制能力,具有對多種服裝風格進行搭配的表現力
5.了解品牌服裝設計理念,面料功能,輔料制作工藝
6.有較強的計劃周密性,熟練運用色彩搭配,服裝搭配,針對每季制定出相關的搭配企劃方案,為模特制定詳盡的整體形象設計,并達到協調統一 |
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【聯系方式】 |