| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
網上運營(推廣) |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2018年3月-至今： | 北京天時涯網絡技術有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 運營部 | 職 位： | 天貓運營 | | 工作描述： | 店鋪總體操盤以及店鋪實操
1.店鋪總計劃制定
2.店鋪計劃落地監制/執行/復盤
3.店鋪活動策劃/頁面策劃及上架
4.店鋪后臺數據分析/市場數據監控分析
5.店鋪總體人員管理（運營/設計/客服/倉儲及財務對接）
6.前期新店店鋪搭建及后期運營維護提升
下屬： 8 人 | 匯報對象：1|離職原因： 因公司頻繁更換領導而出現資金周轉困難，從而工資發放不確定而離職
主要業績： 店鋪0到1，實現日銷3-4W，從事手表類目 | |
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| | | 2014年6月-2018年1月： | 上海易必派網絡科技有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 運營部 | 職 位： | 電子商務經理 | | 工作描述： | 入職后上崗全職客服崗位，同時在了解產品，倆月后調離客服轉到運營專員崗位，負責配合運營主管做店內每天數據的收集和整理，同時在操作自然搜索和付費推廣以及活動報名和跟進，工作10月之后轉為運營主管，負責處理店內整體事物（客服人員、設計人員、運營人員、庫房人員整體工作安排以及每周每月組織部門之間分享交流會，更好的幫助團隊整體的上升及學習），定期開展頭腦風暴，大家來找茬交流會議。
1.自然搜索的優化/直通車/鉆展推廣。
2.活動前期準備/活動報名/活動后期產品維護。
3.記錄收據以及每月月報。
4.參與設計店內文案/風格定位。
5.各個崗位人員工作安排。
6.工作內容跟進及工作內容實時修改。
7.精通直通車/磚展等付費推廣，以及對整個店鋪的操盤。
8.曾運營3個天貓店鋪及一個京東店：其中2個天貓店鋪均在行業內第五層級，月銷售額均在150W元，另1個天貓店2017年10月開店，離職前月銷售額為3W元，京東店每月銷售額100W元（天貓雙11當天銷售額為店鋪月銷售額的4-5倍）
補充：網店運營工作共工作26個月
下屬： 8 人 | 匯報對象：1|離職原因： 個人原因離職
主要業績： 入職后上崗全職客服崗位，同時在了解產品，倆月后調離客服轉到運營專員崗位，負責配合運營主管做店內每天數據的收集和整理，同時在操作自然搜索和付費推廣以及活動報名和跟進，工作10月之后轉為運營主管，負責處理店內整體事物（客服人員、設計人員、運營人員、庫房人員整體工作安排以及每周每月組織部門之間分享交流會，更好的幫助團隊整體的上升及學習），定期開展頭腦風暴，大家來找茬交流會議。
1.自然搜索的優化/直通車/鉆展推廣。
2.活動前期準備/活動報名/活動后期產品維護。
3.記錄收據以及每月月報。
4.參與設計店內文案/風格定位。
5.各個崗位人員工作安排。
6.工作內容跟進及工作內容實時修改。
7.精通直通車/磚展等付費推廣，以及對整個店鋪的操盤。
8.曾運營3個天貓店鋪及一個京東店：其中2個天貓店鋪均在行業內第五層級，月銷售額均在150W元，另1個天貓店2017年10月開店，離職前月銷售額為3W元，京東店每月銷售額100W元（天貓雙11當天銷售額為店鋪月銷售額的4-5倍）
補充：網店運營工作共工作26個月 | |
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| | | 2013年11月-2014年6月： | 佰珈瑪制衣有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 客服部 | 職 位： | 其他 | | 工作描述： | 主要擔任售后客服，負責處理客戶的退換貨投訴以及中差評處理。 | |
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| 【教育】 |
| 2011年3月 - 2012年10月 | 河北省張家口市商業職工中等專業學校 | 專業 | 中技 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 我的性格比較外向，喜歡嘻嘻哈哈的也喜歡交朋友，但是在工作上面不喜歡拖拖拉拉，想干脆解決。 |
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| 【聯系方式】 |
