| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
倉庫管理人員 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2015年7月-2017年7月： | 北京易麥通電子商務有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京易麥通電子商務有限公司 | 職 位： | 旗艦店專員 | | 工作描述： | 1，物流主管，根據公司的戰略規劃，倉庫選址，布局設計，設施設備評估；及倉庫相關采購工作；
2，負責倉儲運營的體系建設及管理，協調與控制；
3，完善庫房管理的各項流程和標準，建立規范，完整的倉儲報表，及時反饋倉儲操作指標；
4，控制倉儲成本，負責庫存商品的有效管控，制定倉儲解決方案，提升客戶滿意度；
5，負責與其他部門的溝通與協作；負責組建倉庫及人員的倉庫培訓；人員績效考核，倉庫6s管理等；
6，旗艦店倉庫選址，籌建旗艦店并負責旗艦店商品采購，陳列及供應商結算等；
7，負責旗艦店選址，洽談等相關門店業務；
8，負責社區店人員思訊系統及咖啡機操作培訓； | |
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| | | 2012年10月-2015年7月： | 順豐優選電子商務有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 順豐優選電子商務有限公司 | 職 位： | 倉庫經理 | | 工作描述： | 1，主要負責庫房各個環節的管理與協調，對運營成本及服務質量進行控制；
2，保障各部門的高效運營和完成公司下達的指標任務；
3，負責庫房技術需求的提取，發現系統和當前業務是否匹配。能否滿足各小組工作需求，并積極配合技術部完成項目改革和測試；
4，監控在庫貨物的日常和定期盤點工作，保證庫存數據的準確性和有效性，查找，分析，調整差異，積極采取糾正和預防措施；
5，團隊管理與建設；負責團隊人員的的管理和考核，員工操作培訓，不斷提高員工技能； | |
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| | | 2012年3月-2012年10月： | 北京優淘網絡科技有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京優淘網絡科技有限公司 | 職 位： | 倉庫經理 | | 工作描述： | 1，倉庫運作流程以及倉儲人員配置優化；
2，負責公司商品的正常出入庫及日常和定期盤點工作；
3，協作天貓旗艦店日常運營及公司平臺系統的操作（上傳商品，審核，修改等后臺流程）
4，完成上級領導交辦的其他工作； | |
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| | | 2011年3月-2012年2月： | 北京匯通天天電子商務有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 倉儲部門 | 職 位： | 倉庫管理員 | | 工作描述： | 及時完成倉庫的出庫。同時很好的完成倉庫收貨。盤點。上架。揀貨。配貨。出庫。發貨等流程。都很熟悉。。 | |
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| 【教育】 |
| 2005年9月 - 2008年7月 | 陜西國際商貿學院 | 電子商務 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
踏實穩重。認真積極的工作態度。
2005-2009.7于陜西國際商貿學院畢業 電子商務專業 大專學歷
2010.1-2011自營淘寶店
2011.3.-2012.2在北京匯通天天電子商務有限公司做倉庫管理人員。有倉庫經驗
2012.03—2012.09 北京優淘網絡科技有限公司(倉庫主管)
2012.09—2015.03北京順豐優選電子商務公司（倉庫主管） |
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| 【聯系方式】 |
