| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 主設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2019年6月-2019年12月： | 北京震驚文化傳播有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 女裝選款師 （買手） | | 工作描述： | 工作描述： 我主要負責紅鶴筆記公眾號服裝產(chǎn)品的選款與開發(fā)設計。
具體工作為：
1.負責服裝產(chǎn)品的年度，季度預算
2.負責服裝產(chǎn)品的選款，樣品，洽談篩選。
3.負責設計開發(fā)單品，跟進樣板打版，樣品審核。
4.負責產(chǎn)品拍攝方案搭配，拍攝跟進，選片等工作。 | |
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| | | 2017年5月-2018年12月： | 面朝大海（北京）文化科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 設計總監(jiān) | | 工作描述： | 工作描述： 服務主體：網(wǎng)絡紅人、明星
運營載體：線上淘寶店
主打風格： 時尚休閑、街頭潮酷風
產(chǎn)品種類：男裝、男女同款、女裝、
涉及品類：棉服羽絨服、牛仔、針織、梭織
面對市場：18-30歲不等熱愛時尚年輕朋友、粉絲群體。
工作內(nèi)容：
1. 負責承接 紅人、明星線上服裝品牌項目，與紅人、明星團隊對接，規(guī)劃店鋪從無到有的風格定位，品類規(guī)劃，周邊物料設計，產(chǎn)品開發(fā)方案等工作。
2. 統(tǒng)籌各個店鋪負責設計師的工作情況，上新產(chǎn)品的設計開發(fā)管控，紅人對接工作情況，樣衣打版，工廠首件樣衣確認，下單對接內(nèi)控和生產(chǎn)情況，配合運營上新產(chǎn)品的look拍攝，直播事宜安排等相關(guān)工作。
3. 為紅人店鋪營銷推廣部門提供產(chǎn)品設計明確的市場定位，流行風格，搭配方案及面料、色彩、款式賣點等相關(guān)說明資料。
4. 針對各個項目組的團隊日常管理，設計師工作調(diào)度，參與設計績效考核評定，日常開發(fā)費用報銷，樣品成本控制。
5.日常資源收集，如工廠、面輔料供應商，最新面料色卡收集等。
6.產(chǎn)品開發(fā)過程中，能根據(jù)市場走向和客戶需求、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、用料、工藝等流程等提出合理設計策劃案及作出調(diào)整。 | |
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| | | 2016年8月-2017年1月： | 北京文界文化發(fā)展有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京文界文化發(fā)展有限公司 | 職 位： | 助理設計師 | | 工作描述： | 品牌風格：簡約時尚，休閑風格
產(chǎn)品種類：男裝、女裝
面對市場：20左右-30歲熱愛時尚年輕朋友、粉絲群體。
主要工作內(nèi)容：1、協(xié)助設計師收集流行資訊， 流行趨勢分析（流行色、款式、面料、風格等）
2、 配合部門設計研發(fā)新品（搜索相關(guān)款式圖片、畫圖、跟負責人確認款式）
4、 參與選擇面料及輔料
5、 跟進打版、做樣衣進度
6、 參與反復修改、審核樣衣
8、 對接工廠，嚴格把控出貨質(zhì)量和生產(chǎn)
9、 產(chǎn)品配件的采購，采購賬目管理，對接財務
10、 對接商標工廠（商標配件的生產(chǎn)、督促進度）
11、 對接質(zhì)監(jiān)部門（相關(guān)質(zhì)檢工作的跟進）
12、 樣衣的管理等。 | |
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| | | 2015年11月-2016年6月： | 北京爾茂蒙特時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京爾茂蒙特時裝有限公司 | 職 位： | 助理設計師 | | 工作描述： | 品牌風格：主打輕禮服、時尚單品的時裝
產(chǎn)品種類：男裝、女裝
面對市場：20左右-30歲熱愛時尚年輕朋友。
主要工作內(nèi)容：1.協(xié)助總監(jiān)完成系列服裝產(chǎn)品的開發(fā)計劃及產(chǎn)品設計；
2.制定產(chǎn)品策劃方案----主題趨勢版，結(jié)合品牌定位結(jié)合品牌定位人群特性提出產(chǎn)品創(chuàng)意思路。（如風格走向、主題分析、廓形、面料配比、顏色搭配等）；
4.負責從設計到樣衣制作的跟進工作；
5.負責樣衣加工工藝和流程的跟進等。
6.負責樣衣管理。
7.負責協(xié)助設計師面輔料樣品選擇與采集。
8.負責面料信息檔案整理，入檔。
9.負責樣衣制作過程中需要的輔料采買。 | |
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| | | 2014年10月-2015年9月： | 北京榕緹服裝服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京榕緹服裝服飾有限公司 | 職 位： | 駐店設計師 | | 工作描述： | 品牌風格：中國風。中國元素
產(chǎn)品種類：男裝、女裝
面對市場：有一定經(jīng)濟基礎，熱愛中國文化的客戶。
主要工作內(nèi)容：1、負責產(chǎn)品介紹，和客戶溝通，制定設計方案。
2、負責客戶信息采集、量體、記錄入檔。
3、協(xié)助總監(jiān)完成新品開發(fā)設計方案，或自主設計包括（款式、圖案、工藝手法），跟蹤進度，細節(jié)搭配等等。
4、負責高端面料入庫，信息檔案保存與整理。
5、負責刺繡方案制定，刺繡技法選擇，顏色、材質(zhì)配比，大小面積的制定等。 | |
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| 【教育】 |
| 2010年9月 - 2014年6月 | 青島大學 | 服裝設計 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 項目經(jīng)歷
2018年與某明星合作線上牛排品牌
2018.09 - 至今 (4年 6個月)
項目描述： 該項目是本公司與明星合作，推出的個人品牌牛排的現(xiàn)上店鋪運營項目。
2016秋冬明星品牌設計與開發(fā)--17s.t.even.een
2016.08 - 2017.01 (5個月)
項目描述： 該項目是與明星合作打造的，明星個人服裝線上品牌，分別在D2C,淘寶等多家網(wǎng)絡平臺運營上線。致力于打造明星個人特色服飾品牌文化，傳播積極陽光向上的生活理念。
2017春夏男裝設計開發(fā) ---YESbyYESER
2016.02 - 2016.06 (4個月)
項目描述： 該項目是獨立設計師品牌關(guān)于2017年春夏產(chǎn)品的設計與開發(fā)
2016秋冬男裝、女裝設計開發(fā)及發(fā)布--YESbyYESER
2015.12 - 2016.04 (4個月)
項目描述： 該項目是獨立設計師品牌2016秋冬男裝、女裝設計與開發(fā)前期籌備與發(fā)布 |
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| 特長: | 培訓經(jīng)歷
服裝藝術(shù)設計相關(guān)課程
2011.12 - 2014.06 培訓機構(gòu)： 青島培娜設計工作室
培訓課程： 1、服裝設計表達、 服裝設計方法、 品牌服裝設計；
2、服裝紙樣原理
3、立體設計與裁剪
4、服裝工業(yè)制板
5、服裝CAD
6、 紙樣與工藝、 服裝部件工藝、 服裝工藝流程
7、 服裝大賽及畢業(yè)作品指導 |
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| 自我評價: | 1、熱愛服裝設計
2、專業(yè)基礎比較扎實；
3、正確的價值觀、人生觀、世界觀；
4、溝通能力、團隊配合能力較好；
5、對待工作認真，負責。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
