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	邵志敏
	更新日期 2017/6/23 打印邵志敏的簡歷

【基本信息】
姓名邵志敏	性別男
出生年月 1976年4月	國籍中國
戶籍江西省	現居住地中山

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	跟單員
期望工作地點：	廣東省
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2013年11月-至今：	佛山市正洋服飾有限公司
企業規模：	500-1000人
部門：	佛山市正洋服飾有限公司
職位：	生產主管
工作描述：	1, 負責加工廠資源開發，人員的綜合評估，并做好生產能力評估意見書。 2,對貨期/品質/信譽能達到甲方要求的加工廠應維護好長期合作關系，并建立優級加工資源信譽檔案。 3,負責訂單外發安排及統籌工作，全程跟進生產進度與產品質量情況，確保產品能按時按質按量完成。 4,負責解決及處理在生產過程中出現的異常問題及突發情況。 5,負責部門人員的安排與管理,技術指導與培訓，業績考核與評審。


2011年3月-2013年10月：	中山市興隆制衣廠
企業規模：	1000-9999人
部門：	中山市興隆制衣廠
職位：	生產主管
工作描述：	1,計劃安排車間各組生產任務,監督及指導各班組長流水按排的合理性。 2,大貨生產前組織各班組長,生產QC,組檢召開產前會議,明確產品的質量標準與出貨周期,讓各崗位負責人認識到產品質量的重要性。 3,及時解決車間生產過程出現的各項問題,做到問題早發現,早解決,避免發生較大質量問題對公司造成損失,堅決做到嚴把關,重責任。 4,跟蹤車間各組生產進度,編制進度報表,及時上報情況。 5,協助人事部做好車間各項考核和組織員工培訓工作。（在崗責任：a,對公司各項制度在車間得以實施.b,對車間生產任務與品質負責.c,對車間員工穩定性與生產設備保養和各區域的衛生,安全生產負責。)


2007年6月-2010年12月：	中山市迷你屋服飾有限公司
企業規模：	50-100人
部門：	中山市迷你屋服飾有限公司
職位：	板房主管
工作描述：	1,根據成衣構造編排標準的流水工序單價，測量工時，綜合工時進行數據分析，并充分考慮成本因素,制定工序單價。 2,負責樣品的質量檢查及控制,進度安排,根據上級下達打板計劃,定量安排每人每天的目標產量。 3,解決樣板制作過程中遇到的工藝難題。 4,參與樣衣審板程序,并提出工藝改良建議。

【教育】

1991年9月 - 1993年7月

都昌二中

材料成型及控制工程

高中

專業描述：

未填寫

【附加信息】

自我評價:

本人從事服裝廠管理工作多年，從一線崗位到管理，一步步積累了豐富的工作經驗。對工作認真負責，對上級及同事相互尊重，處事合理，不徇私，有較強的責任心與團隊合作精神。

【聯系方式】

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