| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
采購(gòu)主管 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2015年6月-2017年1月： | 北京羅朗制衣有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 北京羅朗制衣有限公司 | 職 位： | 面料采購(gòu)專(zhuān)員 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)面輔料的采購(gòu)；
2、負(fù)責(zé)樣布及船樣檔案制作與保管；’
3、負(fù)責(zé)原輔料命名、編碼和采購(gòu)計(jì)劃的執(zhí)行與入庫(kù)管理；
4、負(fù)責(zé)及時(shí)處理出現(xiàn)的原輔料質(zhì)量問(wèn)題；
5、簽訂大貨面輔料與成衣的采購(gòu)合同；’
6、負(fù)責(zé)核對(duì)應(yīng)付賬款與供應(yīng)商每個(gè)季度之間的賬目核對(duì)；
7、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)部的ERP管理系統(tǒng)原面輔料資料的系統(tǒng)錄入工作。 | |
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| | | 2015年2月-2015年6月： | 北京上隆服裝（服飾）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 北京上隆服裝（服飾）有限公司 | 職 位： | 跟單 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)高定和團(tuán)裝大貨的生產(chǎn)跟單與質(zhì)量檢驗(yàn) 2、負(fù)責(zé)工藝單的制定 3、負(fù)責(zé)面輔料的出入庫(kù)管理 4、負(fù)責(zé)大貨生產(chǎn)的投產(chǎn)準(zhǔn)備 5、負(fù)責(zé)按照采購(gòu)部提供的原輔料標(biāo)樣，監(jiān)督加工廠對(duì)所有直接進(jìn)廠的原輔料的入廠清點(diǎn)和質(zhì)量檢驗(yàn)；6、負(fù)責(zé)組織加工廠進(jìn)行原輔料的進(jìn)廠清點(diǎn)，負(fù)責(zé)抽樣原輔料質(zhì)量；負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程管理；負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量管理；負(fù)責(zé)按照采購(gòu)部提供的原輔料標(biāo)樣，負(fù)責(zé)督促加工廠交貨； | |
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| | | 2014年2月-2015年1月： | 青島紅領(lǐng)服飾股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 青島紅領(lǐng)服飾股份有限公司 | 職 位： | 跟單 | | 工作描述： | 主要負(fù)責(zé)北方地區(qū)15個(gè)加盟商客戶(hù)日常的郵件溝通，并與生產(chǎn)跟單落實(shí)生產(chǎn)進(jìn)度，維護(hù)好公司現(xiàn)有客戶(hù)，并承擔(dān)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)。參與樣品、采購(gòu)及生產(chǎn)各環(huán)節(jié)溝通，確定各項(xiàng)工作計(jì)劃并落實(shí)跟蹤，跟蹤貨款回款情況。 | |
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| 【教育】 |
| 2011年9月 - 2014年7月 | 南陽(yáng)師范學(xué)院 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | 專(zhuān)科 | | 專(zhuān)業(yè)描述： | 未填寫(xiě) |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 工作踏實(shí)肯吃苦，誠(chéng)實(shí)守信，善于學(xué)習(xí)，愛(ài)好慢跑運(yùn)動(dòng) 樂(lè)于與人溝通交流，心態(tài)平和，良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 熟悉ERP、BL、OA、CRM等系統(tǒng)； 電腦辦公軟件word、Excel、操作熟練 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
