| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2010年7月-至今： | Zanetti (Shanghai) Limited | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | Zanetti (Shanghai) Limite | 職 位： | 質(zhì)量管理 | | 工作描述： | 1，進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)、研究和控制
2，進(jìn)行質(zhì)量的檢查、檢驗(yàn)、分析、鑒定、咨詢;
3，調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛，組織對(duì)重大質(zhì)量事故調(diào)查分析;
4，研究開發(fā)工藝技術(shù)、檢驗(yàn)方法、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)
5，設(shè)計(jì)、實(shí)施、改進(jìn)、評(píng)價(jià)質(zhì)量與工藝優(yōu)化
6，樣品批復(fù)
7，新工廠評(píng)定 | |
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| | | 2006年8月-2010年7月： | 領(lǐng)客（上海）貿(mào)易有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 領(lǐng)客（上海）貿(mào)易有限公司 | 職 位： | QA | | 工作描述： | 1，樣品批復(fù)，
2，大貨品質(zhì)控制與查驗(yàn)
3，不合格品的修改意見，可行性報(bào)告
4，新工廠的評(píng)定 | |
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| | | 2002年7月-2006年6月： | 南通紅久服飾 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | 職 位： | QA | | 工作描述： | 1負(fù)責(zé)技術(shù)部版型審核，
2成品檢驗(yàn)，半成品控制，
3監(jiān)督QC在驗(yàn)貨過程中，對(duì)半成品或成品質(zhì)量辨別和記錄，審核QC驗(yàn)貨結(jié)果是否可以出運(yùn) | |
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| 【教育】 |
| 1998年9月 - 2001年7月 | 南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | 服裝設(shè)計(jì)與工程和CAD | �？� | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 本人從事服裝工作已有15年.會(huì)電腦；具有豐富的服裝經(jīng)驗(yàn)，能充分理解服裝設(shè)計(jì)理念，精通男西服及休閑服裝制作的工藝流程；精通各類服裝試身弊病的成因和修改。
熟悉工廠運(yùn)營模式和各環(huán)節(jié)的工藝流程；能解決工廠在生產(chǎn)中的技術(shù)難題；能有效控制生產(chǎn)質(zhì)量．熟悉AQL質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn).具備現(xiàn)代企業(yè)管理理念;善于溝通,有較強(qiáng)的管理,控制,協(xié)調(diào)能力.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神. |
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| 【聯(lián)系方式】 |
