| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
物流專員 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2014年11月-2015年4月： | 北京浩斯居商貿有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京浩斯居商貿有限公司 | 職 位： | 倉儲主管 | | 工作描述： | 1、負責北京分倉和門店的日常管理工作，完善倉庫和門店的相關作業流程。優化存儲環境。建立規范、完整的物流倉儲操作規程并監督執行。
2、商品庫存數據管理，確保庫存的準確性。協助相關部門，及時處理不良品和退貨。
3、解決盤點存在的問題，發現問題的根源，及時做出調整。
4、庫房7S管理，完善7S管理規程，定期進行安全培訓，定期進行庫區7S檢查。
5、庫房使用設備的管理，制定相應的管理制度（定期保養制度、使用規程、設備的定期檢查等）。
6、團隊人員工作規劃，制定部門周、月、季度工作計劃。協調部門與各職能部門之間的工作。制定相應崗位人員績效方案。制定新員工培訓計劃，使每一位新員工能更快的了解崗位職責，更快的投入到新的工作當中。
7、每月庫存數據報表的統計與分析（庫存周轉率、盤點差異、呆滯物料等）。
并制定相應的處理方案。
8、承運商管理，包括每月承運商考核（貨損、貨差、運輸時限）報表的統計與分析。結合發生的問題，加強承運商的管理。倉管的每月工作考核（差錯、投訴、違規），并做出相應的懲罰或獎勵。
9、處理部門各種突發事件，提升客戶服務水平。提升個人管理能力。 | |
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| | | 2011年10月-2014年3月： | 寶健（中國）日用品有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 寶健（中國）日用品有限公司 | 職 位： | 配送主管 | | 工作描述： | 1、負責倉庫工作的日常管理，完善倉庫作業的各項流程和標準，建立規范、完整的物流倉儲操作規程。
2、結合公司的產品類型，調整倉庫的整體規劃，合理安排存放區域，做到資源節約。
3、制定庫房員工的每月績效考核方案，對所員工工作的績效考核，做到賞罰分明，有理有據。制定新員工培訓計劃，使每一位新員工能更快的了解崗位職責，更快的投入到新的工作當中。
4、庫房6S管理，完善6S管理規程，定期進行安全培訓，定期進行庫區6S檢查。
5、庫房使用設備的管理，制定相應的管理制度（定期保養制度、使用規程、設備的定期檢查等）。
6、承運商的管理，負責解決配送過程中發生的各種問題。每月丟、少貨數據的統計與分析，協調相關承運商。提高配送的準確性，減少客戶的投訴。
7、結合每年度公司的發展目標，制定相應的倉儲發展規劃。包括人員結構調整，庫區存放區域調整，物流系統的優化升級等。
8、每月配送工作的考核，包括每月承運商考核（貨損、貨差、運輸時限）報表的統計與分析。結合發生的問題，加強承運商的管理。倉管的每月工作考核（差錯、投訴、違規），并做出相應的懲罰或獎勵。
9、每月庫存數據報表的統計與分析（庫存周轉率、盤點差異、庫存預警、呆滯物料等）。
并制定相應的處理方案。
10、配合部門經理，完成物流部的年度考核。參與年度物流相關項目的實施（條碼系統、手持終端系統、DPS分揀系統）。 | |
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| | | 2009年10月-2011年9月： | 新疆天海綠洲農業科技有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 新疆天海綠洲農業科技有限公司 | 職 位： | 物流專員 | | 工作描述： | 前期對庫房的整體規劃提出方案，制定人員安全管理方案，倉庫設備使用衛生及消防管理規范。制定倉庫操作人員崗位職責及考核方案。
1，負責指導工人進行新疆貨物的收發存工作,以及后續的二次包裝檢驗。負責電子商務平臺審單、打單、配貨、打包、發貨。
2，按公司收貨制度，對來貨進行嚴格檢查。按商品規格和種類合理分配貨位。并做好貨物存放期間的安全監督工作。
3，指導工人每周對成品進行盤點，并對庫存數據進行分析整理，及時對庫存較低產品作出預警。上報相關部門。對每月的呆滯品提報營銷部。督促其作出相關銷售方案。并對后期的銷售給予一定的支持。
4，評價及選擇優化最佳送貨路線及方式，保證送貨運輸成本，及年終的考核。
.管理物流供應商，建立運輸公司的聯系檔案，保證貨物及時安全送達目標客戶手中，并不斷提升對客戶的服務水平
5，每月按時對庫房庫存進行盤點。并將數據上報財務及業務部。組織做好產品促銷活動。
6，處理物流配送過程中突發問題。協商解決因配送中造成客戶與公司間的經濟損失。 | |
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| 【教育】 |
| 2006年9月 - 2009年7月 | 河南工程學院 | 交通運輸 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 具有5年倉儲物流工作經驗，3年管理崗位經驗。豐富的倉庫與物流管理知識，能獨立帶領團隊完成公司既定的工作目標。精通倉儲與物流業的各種管理系統（ERP BTB WMS DPS等）思維清晰，具有果斷處理突發事件的能力;為人踏實、細心，學習能力強；有較強的組織協調能力。活動策劃能力；具有良好的團隊精神，善于與人溝通和協作，社會實踐能力強，對新事物接受能力快，良好的思想道德品質。我會是一位值得您信賴的工作助手。 |
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| 【聯系方式】 |
