【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
采購主管 |
期望工作地點: |
上海市-上海 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2011年12月-至今: | 禾合時尚(中國)商業有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 禾合時尚(中國)商業有限公司 | 職 位: | 采購經理 | 工作描述: | 16NEN高檔男裝 1、組建采購部,建立部門規章制度,制訂人員編制做出崗位招聘計劃。 2、收集國內外男裝高檔面料,完成設計師的概念要求,保證訂貨會上齊色到位。 3、開發供應商,培訓部門人員專業知識。加強對物料的質量把關控制。 4、制訂面料樣品管理章程,成立面輔料樣品室,每季增加新產品。 5、同設計總監一起做面輔料企劃,定下開發方向。針對面料種類和顏色提出采購角度的專業意見。控制開發成本。 6、制訂采購計劃,疏理數據并單采購,降低采購成本及各種費用;確保面輔料按時保質保量到位,不影響每個波段的上架時間。 7、統計每年每季的采購數據,根據數量的增加為來年制訂更良性的采購計劃和預算,集中采購,爭取更好的價格和帳期。 8、熟悉中大,柯橋,上海等現貨市場,對設計新樣的需求能快速反應,保質,保量完成當季采購計劃任務。 9、邏輯思維強,有很強的數據化處理能力,能夠帶領幾十人的團隊并形成戰斗力。 | |
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| | 2009年9月-2011年10月: | 報喜鳥集團旗下分公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 報喜鳥集團旗下分公司 | 職 位: | 采購經理 | 工作描述: | 報喜鳥旗下比路特女裝 1、處理大公雞每季訂單數據,并協同設計部開發調樣; 2、開發英倫女裝面輔料供應商,建立供應商體系。 3、制訂操作手冊和操作規范,統一標準采購。 4、管理采購人員,控制生產進度和品質。大貨采購合同的簽訂及審核。 5、優化BOM操作系統流程,同IT實現平臺實時操作同步數據,加強了跨部門間的對接溝。 6、安排采購專員現貨市場(中大、柯橋)買料,補足部分快速反應采購。 | |
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| | 2005年5月-2009年5月: | 上海杉杉新明達實業有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 采購部 | 職 位: | 采購經理 | 工作描述: | 1、 制訂操作流程,完善規章制度; 2、 開展市場調查,包括:市場信息和供應商信息的收集和調研; 3、 按流程執行生產任務,控制和降低成本。包括:詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等; 4、 審核采購合同訂單的下發、物料驗收及付款流程和跟進落實工作; 5、 維護并評估現有合格客商,收集潛在市場客商信息,持續開發新客商; 6、 對部門人員進行專業技能培訓,提升部門的整體專業能力和工作效率。 | |
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【教育】 |
1995年9月 - 1999年7月 | 常州紡織服裝職業技術學院 | 紡織工程 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 1、紡織染整專業畢業,從事紡織服裝行業14年。
2、精通針織、梭織等各種品類面料,有豐富的供應鏈資源和管理經驗。
3、熟悉內銷男女裝面料要求,并有過在杉杉,報喜鳥\16N法國男裝等大型品牌公司帶領團隊的經驗,能提高團隊的凝聚力和有效控制成本。
4、邏輯思維強,熟悉ERP以及上市集團的流程。有很強的表格數據處理能力,
5、熟悉質量標準,對國標,美標、歐標等質量標準非常了解。
6、擅長管理和部門統籌及計劃性工作,有良好的工作熱情。
7、懂粵語,有駕照。 |
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【聯系方式】 |