| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
外貿跟單 翻譯 外貿業務員 |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2012年12月-2013年6月： | 深圳市東宏晟比佳服裝有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 跟單部 | 職 位： | 服裝高級跟單 | | 工作描述： | 任職公司簡述：
港資大型成衣生產工廠，在深圳沙頭角設立成衣加工廠及服裝輔料制造廠、線廠，并在龍崗區的橫崗、坑梓設立自己的染布、洗水廠，也在蘇州設立了自已的織布廠，建立了由購紗到織布到成衣的完整一條龍生產。產品90%出口，客戶涵蓋德國、澳洲、日本 及大陸內地等地區。
工作描述：
工作中，我負責德國S'Oliver品牌上衣、褲裝、裙子等梭織和針織服裝的開發及訂單生產、付款、發貨等事務。
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| | | 2011年2月-2012年10月： | 利華成衣集團 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 營業部 | 職 位： | 成衣高級跟單 | | 工作描述： | 任職公司簡述：
港資大型成衣生產工廠，在深圳鹽田、觀瀾，惠州均有生產廠地，產品90%出口，客戶涵蓋美國、澳洲、日本、中國港澳及大陸內地等地區。工作描述： 在工作中，我負責跟進美國地區POLO RALPH LAUREN（保羅﹒拉夫﹒勞倫）品牌上衣、褲裝和套裝等梭織服裝的開發和生產，有較強的協調生產及與客溝通的能力。 具體職責： 1）收到客第一手資料時，及時與客指定國外布廠聯系訂購成衣所需面布，并通知及輔助采購訂購相關服裝輔料，并且跟進督促及時到廠預備生產。待物料到廠時再分別與采購部門一一檢查核對，以確保所有物料完全按照客戶要求材質、顏色等信息訂回，保證后續成衣生產的準確性。 2）開發階段中，依客要求款式及工藝與生產溝通技術、做工等方面問題，預測潛在風險,并及時跟進解決打辦過程中生產部門所出現的任何疑問和難題。 3）批量生產階段中，嚴格依循客戶要求的準則緊密跟進并控制每個環節的做工細節。若有疑問及時與客查詢確認，仔細檢查后處理及包裝、運輸方面的客戶信息資料，確保大貨準時到達客批定地點。 4）協調各部門之前的關系，處理好跟單過程中各部門之前相互銜接部分，優化跟進流程，使之有更及時、有效的反饋，更好地服務于客戶。 5）細心維護與客長期友好關系，不定時地邀請客人來我司參觀溝通或者去客公司交流，當面解決疑難雜癥、交流技術經驗。
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| | | 2009年2月-2010年12月： | 新興工業集團 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 營業部 | 職 位： | 業務跟單 | | 工作描述： | 任職公司簡述：
港資大型紡織集團，主要生產花邊、橡根帶、刺繡、各種面料成份針織布（染色、定型、印花）等紡織產品，公司設有服裝設計部及銷售管理部，自主生產并銷售內衣，成衣等，有品牌OSBRA（奧斯的故事），CANNEL(晴迷桂莉）,FANNY，并在全國拓展多家品牌銷售門店。
工作描述： 熟悉各種紡織面料，包括花邊，橡根，車花，棉，尼龍，滌綸，銨綸等，在日常工作中主要負責以下事務， 1）收到客戶索要辦料，詢價等郵件，及時安排并報價。 2）定期向客戶更新產品最新價格，以便客更快正確落訂單。 3）及時向客推薦公司新開發的產品并安排樣品寄送客廠或拜訪客人時當面與客溝通討論新產品。 4）及時妥當地處理客投訴以維護客戶關系，提高客滿意度。 5）制定訪客計劃，定期拜訪重要客戶以便及時知悉客最新需求。 6）與生產詳細討論產品質量問題并妥善處理客戶與公司之間的平衡利益關系，提高公司效益。
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| | | 2008年7月-2008年10月： | 富士康科技集團 | | 企業規模： | 10000人以上 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 課長助理/成本控制專員 | | 工作描述： | 全球五百強企業，臺資，專業從事電腦、通訊、消費電子、數位內容、汽車零組件、通路等6C產業的高新科技企業。
工作描述: 1）負責成本控制專案的策化與跟進，實施； 2）督促產線主管每天更新其所負責的成本控制專案的內容； 3）及時對各主管更新的專案內容作統計，并向課長作報告； 4）對工作車間里需改進的地方，例如8S、產品模具的使用方法等，提出改良的建議。
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| 【教育】 |
| 2012年6月 - 2013年7月 | 廣東外語外貿大學 | 英語 | 本科 | |
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| 2005年9月 - 2008年7月 | 湖南鐵道技術學院(全日制普通教育) | 電子商務 | 專科 | |
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| 【聯系方式】 |
