樓層主管:負(fù)責(zé)樓層的運(yùn)作和管理,對(duì)服務(wù)`質(zhì)量、市場(chǎng)、效益和商場(chǎng)樓層的日常事務(wù)，培訓(xùn)指導(dǎo)導(dǎo)購(gòu)員提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念。
1）2007年總體業(yè)績(jī)比2006年同期增長(zhǎng)7%。 （2）一年兩次的閉店銷售業(yè)績(jī)都突破了150萬，比去年同期增長(zhǎng)10%。
匯報(bào)對(duì)象：部門經(jīng)理
直接下屬：基層主管 | 下屬人數(shù)：58人
（1）2009年總體業(yè)績(jī)比2006年同期增長(zhǎng)7%。 （2）一年兩次的閉店銷售業(yè)績(jī)都突破了150萬，比去年同期增長(zhǎng)10%。
2005/02 -- 2007/01： 河南許昌一峰商業(yè)有限公司（一峰購(gòu)物廣場(chǎng)周口分店) | 賣場(chǎng)部門 | 店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理
零售/批發(fā)
樓層主管:負(fù)責(zé)樓層的運(yùn)作和管理,對(duì)服務(wù)、質(zhì)量、市場(chǎng)、效益和商場(chǎng)樓層的日常事務(wù)，培訓(xùn)指導(dǎo)導(dǎo)購(gòu)員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)管理. 業(yè)績(jī)描述: 2006年8月份的“優(yōu)秀主管”。
匯報(bào)對(duì)象：部門經(jīng)理
直接下屬：基層主管 | 下屬人數(shù)：288人
2006年8月份的“優(yōu)秀主管”。 | 
