| 職位描述： 1、本科及以上學歷，營銷類相關專業畢業，性別不限，年齡30歲至40歲。 2、從事知名品牌女裝行業市場營銷五年以上工作經驗，相關崗位三年以上管理工作經驗。 3、對公司的銷售目標達成負責，有渠道拓展、團隊建設、整合管理能力，有效促進銷售業績的提升。 4、具較強的抗壓能力，對外協調能力，對市場形勢的分析、把握能力及對策略的規劃和組織實施能力。 5、 服從公司調派。 6、 福利待遇優厚,面議
管理權限：行使對公司產品銷售過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力，并承擔執行公司規程及工作指令的義務。 管理責任：對其分管的銷售管理工作全面負責 管理范圍：銷售過程中的拓展、加盟、批發、加工、直營店所有部門單位。 工作職責：
1、 負責公司總體銷售目標制定和銷售計劃的組織實施。
2、 負責公司銷售體系的建立、完善、管理。
3、 負責監督下屬人員的績效考核，并對績效考核的實際成效評估和改進。
4、 負責公司銷售成本的控制。
5、 在公司各項管理制度的指導下，負責整個銷售業務運行，管理工作，包括財務、行政等從事的一切工作。
6、 負責行業的新動向、新項目信息的收集。
7、 對下屬工作的支持。
8、 負責公司銷售人員的培訓計劃。
9、 銷售團隊的建設。
10、 市場的預測、判斷、對策。
11、 對銷售合同的修改和審查。
12、 參加展覽會。
13、 負責建立完善的銷售管理等規章制度。
14、 做好各崗位的培訓工作。
15、 每月向管理部門匯報工作情況，并上報銷售月度報表；
16、 協助總經理做好其它工作。
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