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浙江步森服飾股份有限公司銷售部經(jīng)理招聘人數(shù) 『1』

更新時間：2020/1/15

瀏覽數(shù)：6100


銷售部經(jīng)理

基本需求

招聘種類：	全職	職位種類：	市場營銷 - 業(yè)務(wù)經(jīng)理
最低學(xué)歷要求：	不限	工作地區(qū)：	合肥
工資水平：	面議	更新日期：	2020/1/15
年齡要求：	不限	招聘對象：	不限
性別要求：	不限	工作經(jīng)驗(yàn)：

職業(yè)描述

主要崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)整個安徽區(qū)域一年四季客戶訂單執(zhí)行及應(yīng)收款的控制和回收。
二、根據(jù)年度銷售計劃制定好客戶訂貨任務(wù)，安排并負(fù)責(zé)好訂貨會期間客戶訂單錄入、審核工作，跟進(jìn)每一季訂貨會訂金回收情況。
三、根據(jù)貨品上貨波段要求，與總部做好對接，制定合理的發(fā)貨計劃。
四、合理控制分公司庫存，及時與客戶做好溝通，做好門店銷售預(yù)測及補(bǔ)貨工作。
五、負(fù)責(zé)各季、各期客戶訂貨培訓(xùn)、指導(dǎo)等相關(guān)內(nèi)容的提供；
六、負(fù)責(zé)按時、按質(zhì)與按量的完成上級交辦的其他事項。

任職要求：
一、大專及以上學(xué)歷，同等崗位三年以上鞋服行業(yè)類似工作經(jīng)驗(yàn)；
二、熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析知識，有服飾ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)，對ERP數(shù)據(jù)有較高敏感度；
三、熟練使用office辦公軟件（特別是EXCEL分析圖表），統(tǒng)計軟件、ERP分銷軟件；
四、思路清晰，工作認(rèn)真、仔細(xì)，有較強(qiáng)的責(zé)任意識；
五、個性強(qiáng)勢，溝通能力強(qiáng)，有很強(qiáng)的團(tuán)隊意識
六、工作地點(diǎn)：合肥
注：無服裝行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者勿投

(溫馨提示：個人申請職位時，請注冊填寫簡歷后登陸申請，企業(yè)會更大機(jī)會選擇你)

公司簡介

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心有多大，舞臺就有多寬
步森股份,期待您加盟男裝事業(yè)
已在國內(nèi)A股掛牌上市的步森股份（002569,SZ），是專注于男士服飾（襯衫、西服、西褲、職業(yè)裝、茄克、T恤衫、風(fēng)衣等）系列產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)和銷售的服裝企業(yè)。公司采用單品牌、多系列發(fā)展戰(zhàn)略，以“步森”為主打品牌，以“舒適商務(wù)男裝”作為產(chǎn)品核心理念，歷經(jīng)二十余年的穩(wěn)健發(fā)展，現(xiàn)已成為國內(nèi)男裝行業(yè)知名規(guī)模企業(yè)。截至2010年，步森已積累固定資產(chǎn)10億多元，集聚優(yōu)秀員工2500余名，在全國各地開設(shè)有近千家專賣店（廳），年銷售額達(dá)6億多元。此外，步森還是國內(nèi)為數(shù)不多的以自有品牌服裝出口的企業(yè)。
步森先后榮獲中國馳名商標(biāo)、中國名牌產(chǎn)品、國家免檢產(chǎn)品、商務(wù)部重點(diǎn)支持與發(fā)展的名牌出口商品等8大品牌榮譽(yù)，企業(yè)也先后榮獲“行業(yè)十佳雇主企業(yè)”、“浙江省勞動關(guān)系和諧企業(yè)”、“質(zhì)量卓越企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。
步森不僅擁有一流的生產(chǎn)流水線、良好的工作生活環(huán)境，而且擁有資深出色的設(shè)計開發(fā)團(tuán)隊、銳意進(jìn)取的營銷服務(wù)團(tuán)隊和專業(yè)細(xì)致的綜合管理團(tuán)隊。步森股份將秉承“以人為本，關(guān)愛員工，關(guān)愛顧客”的發(fā)展理念，以“爭創(chuàng)中國男裝第一品牌”為愿景，持續(xù)打造誠信務(wù)實(shí)、受人尊敬的上市服裝公司。
加盟小貼示：
1：聯(lián)系方式：（1）E-mail:招聘部門提供的請直接發(fā)招聘部門，未提供的統(tǒng)一發(fā)往[email protected]；（2）聯(lián)系電話：0575-87421097阮小姐；
2：我司招聘信息的準(zhǔn)確性和有效性以步森官方網(wǎng)站www.busen.cn、前程無憂www.51job.com、智聯(lián)招聘http://www.zhaopin.com、服裝人才網(wǎng)www.eirf.cn和浙江人才網(wǎng)www.zjrc.com所發(fā)布的為準(zhǔn)。
3：（1）應(yīng)聘簡歷恕不退還并存入人力資源庫，我司不對外泄露、不作它用。（2）合則約見，無約勿訪，面試地點(diǎn)另行通知。（3）公司人力資源部將以郵件（首選）和短信通知應(yīng)聘（面試）結(jié)果。
4、提交（發(fā)送）簡歷時請復(fù)核您簡歷（或網(wǎng)站簡歷）中聯(lián)系手機(jī)和E-mail的有效性，以免聯(lián)系（回復(fù)）不上。

北京總部 電話：010-84831466 傳真：010-84831466

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