【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
人力資源部經(jīng)理 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2015年5月-2018年4月: | 北京嘻哈幫文化傳播有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 北京嘻哈幫文化傳播有限公司 | 職 位: | 人事行政主管 | 工作描述: | 人事工作: 1、管理、開發(fā)招聘渠道(智聯(lián)、51等)對(duì)各渠道進(jìn)行維護(hù); 2、定期溝通各部門需要招聘人員的備檔筆記; 3、辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、升職等相關(guān)文件; 4、整理各校區(qū)員工考勤統(tǒng)籌記錄; 5、辦理員工社保、公積金生育險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù); 6、即使更新員工花名冊(cè)信息; 7、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)薪酬與績(jī)效考核方案; 8、組織公司員工團(tuán)建活動(dòng)安排。 行政工作: 1、制定辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)行政辦公用品統(tǒng)計(jì),安排人員采集購買; 3、員工節(jié)日福利選購備檔; 4、負(fù)責(zé)各節(jié)假日放假通知下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司固有資產(chǎn)管理及維護(hù); 5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 | |
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| | 2014年3月-2015年5月: | 北京嘻哈幫文化傳播有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京嘻哈幫文化傳播有限公司 | 職 位: | 市場(chǎng)主管、運(yùn)營(yíng)主管 | 工作描述: | 1、負(fù)責(zé)北京各大校區(qū)活動(dòng)的組織和市場(chǎng)推廣工作 2、活動(dòng)場(chǎng)地選址和踩點(diǎn) 3、各大電視臺(tái)少兒節(jié)目組的聯(lián)系,根據(jù)電視臺(tái)的要求對(duì)節(jié)目進(jìn)行調(diào)整和協(xié)調(diào),電視臺(tái)節(jié)目錄制與跟進(jìn) 4、根據(jù)市場(chǎng)活動(dòng)挖掘活動(dòng)贊助商 5、負(fù)責(zé)演出活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)與執(zhí)行 6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)外宣踩點(diǎn)與地推等相關(guān)工作 7、根據(jù)集團(tuán)制定全年新校區(qū)選址進(jìn)行排查與考察; 8、針對(duì)意向校區(qū)實(shí)際情況策劃選址方案 9、公司全年各大演出活動(dòng)場(chǎng)地考察以及長(zhǎng)期合作洽談 | |
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| | 2011年3月-2013年10月: | 北京國(guó)麻創(chuàng)世紡織品有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 北京國(guó)麻創(chuàng)世紡織品有限公司 | 職 位: | 市場(chǎng)營(yíng)銷主管 | 工作描述: | 1、 負(fù)責(zé)全國(guó)市場(chǎng)項(xiàng)目恰談、推廣工作; 2、 制訂階段性招商成果工作計(jì)劃; 3、 針對(duì)新老意向客戶進(jìn)行分析、整理、回訪; 4、 對(duì)潛在客戶進(jìn)行挖掘匯總,轉(zhuǎn)變?yōu)橐庀蚩蛻艄ぷ鳎?BR> 5、 制定本組招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任 務(wù); 6、 協(xié)助招商人員引進(jìn)客戶加速成交,及時(shí)掌握招商人員的客戶情況; 7、 保持與招商經(jīng)理之間的聯(lián)絡(luò)和傳達(dá)工作; 8、 處理屬下組員在招商過程中的突發(fā)事件及客戶投訴; 9、 安排屬下組員的每天工作內(nèi)容; 10、 收集并整理屬下組員的招商數(shù)據(jù)上交招商經(jīng)理; 11、 負(fù)責(zé)向經(jīng)理匯報(bào)即時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)招商情況; 12、 負(fù)責(zé)監(jiān)督招商組員的工作; 13、 寫每周招商工作報(bào)告,包括招商業(yè)績(jī)、招商目標(biāo)、業(yè)績(jī)顧問; | |
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| | 2009年3月-2011年2月: | 北京昌輝集團(tuán) | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京昌輝集團(tuán) | 職 位: | 銷售代表 | 工作描述: | 1、豐富產(chǎn)品知識(shí)、積極開發(fā)新老客戶,客戶約見,合約簽訂等; 2、根據(jù)公司和銷售經(jīng)理的要求制定個(gè)人月回款計(jì)劃; 3、及時(shí)提供各類信息,配合設(shè)計(jì)部做好本產(chǎn)品營(yíng)銷推廣工作; 4、配合其他部門做好客戶服務(wù)工作; 5、負(fù)責(zé)合同項(xiàng)目的貨款催收,及時(shí)清理欠款; 6、建立個(gè)人客戶檔案,每天填寫工作日?qǐng)?bào)表交至銷售經(jīng)理,定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤回訪,及時(shí)向公司反饋客戶意見; | |
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【教育】 |
2006年9月 - 2009年7月 | 中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院 | 人力資源管理 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 1、本人有很強(qiáng)的進(jìn)取心與責(zé)任感;
2、在一家從事過運(yùn)營(yíng)管理、品牌管理,到目前為止從事人事行政主管等相關(guān)工作,積累了很多為人處事經(jīng)驗(yàn)、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力!
本人已婚已育一子
備注:現(xiàn)已離職,可電話聯(lián)系
保險(xiǎn)行業(yè)勿擾謝謝! |
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【聯(lián)系方式】 |