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張高翔
更新日期 2017/5/17    打印張高翔的簡歷

【基本信息】
姓     名
張高翔
性     別
出生年月
1981年11月
國     籍
中國
戶     籍
北京市
現居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 人力資源部經理  
期望工作地點: 北京市-北京  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
2013年6月-2016年11月: 北京以適科技有限公司
企業規模: 30-50人
部 門: 行政部
職 位: 行政主管
工作描述: * 規章制度的修訂和監督執行
* 行政費用預算的制定、申請、日常執行及記錄,并定期統計分析
* 員工日常考勤的執行監督、統計確認及存檔
* 員工活動的策劃組織和實施
* 辦公用品的采購、領用、發放及相關
* 固定資產的購買及管理維護
* 檔案(包含紙質文件和電子文件)的存檔和管理
* 印章的保管及使用
* 辦公環境的維護及相關
2008年3月-2013年3月: 北京銳安科技有限公司
企業規模: 500-1000人
部 門: 總辦
職 位: 總辦助理
工作描述: * 協助公司副總(軟件研發和產品方向)的日常管理工作, 協助制定戰略目標和人員考核指標(KPI),并監督下級部門的完成情況,風險預警。定期對下轄各部門的各項管理數據進行匯總和分析,并提交報告(含發現問題和改進建議)。組織下轄部門定期例會,及時做好會議記錄并備份到共享目錄,跟進會議上達成的各項決議的執行,直至其順利完成。
* 負責制定績效管理制度及執行計劃,組織宣講,并監督落實;并負責員工答疑和數據的核查。
* 確定年度的招聘目標,匯總需求和招聘計劃。協助完成需求崗位的職位說明書。發布職位需求,搜集和刪選簡歷,確定面試名單,安排面試,并跟蹤直至該候選者被錄用或淘汰。多次參與人事部舉行的大型招聘和面試活動的準備和執行工作。組織和跟進下轄部門員工的培訓工作。
* 負責固定資產的申請、登記和管理,辦公環境(包含服務器機房)的管理和維護,以及工作文件的記錄、存檔和更新。 負責員工的假期統計和考勤復核。負責修訂各項制度,并監督執行。
* 負責下轄部門辦公費用的預算、統計及管理執行。報銷單據的審核、登記和提交。
* 協調公司部門之間以及部門內部的溝通,使工作更加高效。
* 推動實現公司無紙化辦公(OA系統),負責OA系統的管理和維護。
* 作為EPG流程改進小組成員,定期梳理公司各項流程。發現問題及時提出整改意見,組織相關同事和領導參與討論和評審。組織相關同事學習新流程。協助定期的ISO9000和CMMI3內審和外審。
* 協助保密委員會的宣傳和培訓的各項工作。日常工作中發現隱患及時報告,并提出整改建議。定期協助保密委員會進行保密檢查,并按要求提交檢查報告。
* 作為公司內刊的編輯,協助總編制定每期主題和計劃。負責約稿和校對。
* 協助工會開展各項員工關懷的活動,連續3年獲得海淀區工會頒發的“愛企業的好員工”獎項。2011年12月,榮獲海淀區文化委員會頒發的“文化服務之星” 稱號。
* 2011年6月,協助市場部在云南主辦的大型產品推廣培訓會的工作,這也是公司首次主辦這類大型的會議。
* 2012年3月-2012年10月,代理公司虛擬化管理損益表的統計和計算的工作,因為引入Access數據庫進行統計計算,使該項工作的效率和數據準確性大大提高。
* 2012年4月-2012年10月,代理休產假的人事部同事計算公司全員獎金工作,包括年終獎和季度獎金。
* 2012年9月,協助市場部在廣州主辦的大型產品推廣培訓會的工作。
* 2012年10月-2013年1月,協助策劃和統籌公司的十周年年會。
【教育】
1999年8月 - 2003年8月    中國傳媒大學   電子信息工程 本科
專業描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 邏輯性強,數據分析能力好,熟練使用Excel和Access。 耐心細致。誠實守信。執行力強。喜歡換位思考。
【聯系方式】

 
 
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