| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
區域經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2013年6月-2016年1月： | 北京市豐融百匯投資有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京市豐融百匯投資有限公司 | 職 位： | 區域經理 | | 工作描述： | 主要負責北京市場季度的新貨訂購、市場的定位、開拓及店鋪的日常工作和銷售，年度計劃及年終總結。
1、項目的聯絡、洽談和談判；
2、訂單處理；
3、搜集市場信息、競爭對手信息和客戶需求信息將整理與分析；
4、負責產品的宣傳與推廣；
5、建立和管理市場渠道；
6、負責銷售的制定,實施與推進；
7、完成總經理交辦的其他工作。 | |
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| | | 2011年6月-2013年6月： | 英思柏銳貿易（北京）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 英思柏銳貿易（北京）有限公司 | 職 位： | 銷售經理 | | 工作描述： | 主要負責公司直營地區市場銷售及團購開發，每季的新貨訂購。年度計劃及年終總結。
1、拓展市場，維護現有客戶群；
2、活動洽談；
3、訂單處理；
4、搜集市場、競爭對手和客戶需求的信息、并加以整理與分析；
5、解答與產品有關的問題；
6、產品的宣傳推廣，建立和管理市場渠道；
7、銷售計劃的制定、實施與推進；
8、團購的開發
9、配合總經理完成其他項目拓展計劃，參與相關業務談判；
10、完成總經理交辦的其他工作。 | |
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| | | 2010年9月-2011年6月： | 北京君勛如舞國際貿易有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京君勛如舞國際貿易有限公司 | 職 位： | 銷售經理 | | 工作描述： | 1，市場的拓展； 2，商場活動的溝通；
3，人員的招聘與培訓；
4，新店開業準備；
5，店鋪銷售訂制與追蹤；
6，貨品的調配； | |
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| 【教育】 |
| 1998年5月 - 1999年5月 | 北京對外經濟貿易大學 | 英語 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人在18年的工作中，從店員到經理的一路過程中，積累了豐富的經驗，對于店鋪終端的運營工作有著深刻、獨到的見解。
本人性格開朗，做事勤奮、嚴謹，有責任心。
本人適應環境能力很強。有很好的學習能力，熟練溝通技巧，.具備銷售分析能力。善于團隊建設。能承受工作壓力，可出差。 |
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| 【聯系方式】 |
