欧美成人免费电影_美日韩av_高清免费毛片_国内自拍青青草_91蝌蚪色_国内精品一区二区三区

<option id="uqgmu"></option>
<fieldset id="uqgmu"><rt id="uqgmu"></rt></fieldset><dfn id="uqgmu"></dfn>

	服裝網
	紡織人才網

關鍵字：


	章寅
	更新日期 2014/7/7 打印章寅的簡歷

【基本信息】
姓名章寅	性別男
出生年月 1974年11月	國籍中國
戶籍浙江省	現居住地杭州

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	營銷總監
期望工作地點：	浙江省-杭州
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2013年1月-至今：	卓尚服飾（杭州）有限公司
企業規模：	100-500人
部門：	卓尚服飾（杭州）有限公司
職位：	營銷中心營運管理部總監兼全國直營管理部總監
工作描述：	營運管理就是對內部營運過程的計劃、組織、實施和控制，是與服務，銷售，終端執行密切相關的各項管理工作的總稱。從另一個角度來講，營運管理也可以是對終端銷售服務進行設計、運行、評價和改進的系統。提升全國零售對業績，坪效，人效，利潤的分析能力，最終達成目標規范終端考勤，工資，加班，小時工等公司人事制度的執行通過合理，嚴謹，簡易的流程管理切實的提升終端營運效率及營運目標通過績效考核提升營銷中心各級別管理層綜合管理能力，并結合終端晉升規劃選拔全國零售的后備人才通過有效的內部審計系統，對財務，人事，培訓，商品進行全國店鋪審計，以達到細節管理的目的通過有效的人員激勵方案加強人員凝聚力和信心，達到業績提升的目的通過營運管理把營運決策和公司財務，人事，供應鏈等各部門對接起來，并且把營銷中心內部部門品牌，陳列，工程，商品，終端支持統籌起來進行全方位渠道整合及規劃，使各渠道設置合理，揚長避短，相互發揮優勢以達到品牌的全面提升及業績提升全國直營工作和堅持我的工作職責相同主要業績營運管理部架構搭建完成，人員招募及培訓率超過60% 終端審計項目100%搭建完成成立終端支持部，終端支持部定位在：終端管理層面，旨在為品牌的直營體系及加盟體系的零售終端門店提供更專業、系統、實戰、實效的科學管理方式及技術，并轉化落實到終端店鋪。所涉及的范圍在于：零售系統（公司直營系統、總代理直營系統、零售加盟商）、加盟督導團隊、店長團隊等，通過建立、執行零售終端門店管理標準，來統一企業管理思想，植入連鎖管理標準，讓“健康成長，建立標準”的價值最大化。制定全國直營戰略計劃，調整直營架構及薪資體系，多渠道進行布局，成功使品牌進駐銀泰系統，擴大品牌影響力。可比店鋪同比提升10%以上，總量店效坪效提升15%以上成立折扣規劃部，合理拓展折扣店系統，處理公司往季庫存


2011年7月-2013年1月：	堅持我的服飾（杭州）股份有限公司
企業規模：	100-500人
部門：	堅持我的服飾（杭州）股份有限公司
職位：	全國直營零售總監
工作描述：	參與制定公司整體發展戰略，負責制定品牌全國營運戰略規劃并組織實施結合市場對直營部優劣勢分析，依據公司經營指標與經營計劃，對組織架構優化；負責管理公司直營營銷體系的高效運行，組織建立市場營銷網絡，整合營銷資源，全面推進實施市場戰略和銷售戰略、地區覆蓋策略及推廣計劃；組織編制年度營銷計劃及營銷費用預算、內部毛利潤指標等計劃；負責控制銷售預算、銷售業績目標的平衡發展；根據品牌總體發展計劃，帶領銷售團隊實現公司要求的銷售目標和毛利潤目標；提升全國零售對業績，人力，利潤的分析能力提升零售終端對店鋪陳列能力，及貨品的分析能力提升商品管理對波段商品的整合，規劃能力提升空間設計，工程，陳列，如何幫助銷售終端提升業績規范考勤，工資，加班，小時工等公司人事制度的執行通過績效考核提升各級別管理層綜合管理能力，并結合高級店長，運營助手選拔全國零售的后備人才通過有效的審計系統，對財務，人事，培訓，商品進行全國店鋪審計，以達到細節管理的目的通過有效的人員激勵加強人員凝聚力和信心，達到業績提升的目的通過神秘訪客項目與銷售流程標準的實施，統一全國零售服務標準店鋪級別，編制，指標審核 KPI整合改變并實施，后備人才監督培訓各城市員工激勵方案制定，審核，實施，總結零售回款及折扣率追蹤主要業績任期，成立運營部改善終端店鋪執行標準建立終端店鋪運營手冊，提升店鋪運營能力通過調整全國渠道布局達到利潤提升銷售業績提升25%以上可比店鋪同比提升20%以上，單店店效坪效大幅提升20%以上商場回款大幅改善，逾期率控制在15%以內合理拓展折扣店系統，處理公司往季庫存

【附加信息】

自我評價:

具有15年以上的零售管理經驗資深的零售管理及連鎖運營管理經驗，分別服務于世界500強企業與大型民營企業。具有有效的溝通和人際關系處理能力，善于團隊建設和激勵員工具有超強的營運管理經驗，對于終端零售店鋪管理體系建立，提升整體店效坪效垂直增長有豐富的經驗具有較強提升銷售業績，提升整體銷售各項指標，商場客情維護經驗具有豐富的培訓經驗，能夠搭建適合企業不同階段的培訓體系具備較強的項目策劃能力有較強的適應性和高度的敬業精神

【聯系方式】