| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
總經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2012年1月-至今： | 廣州市佰納服飾設(shè)計(jì)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州市佰納服飾設(shè)計(jì)有限公司 | 職 位： | 總經(jīng)理 | | 工作描述： | 廣州市佰納服飾設(shè)計(jì)有限公司是一家致力于成褲設(shè)計(jì)、銷售于一體的標(biāo)準(zhǔn)化服裝企業(yè)（簡稱“百納”褲業(yè)），由宋晗杰先生于2012年只身在廣州組織創(chuàng)立，短時(shí)間內(nèi)神速完成團(tuán)隊(duì)的組建并成功打造出“嘉百納”、“嘉佰莉”兩大知名成褲系列，產(chǎn)品豐富度、品質(zhì)以及售后服務(wù)也是同行業(yè)中屈指可數(shù)的。 佰納褲業(yè)在短時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造出了成褲行業(yè)的奇跡，他的創(chuàng)新力度更是在行業(yè)內(nèi)為之翹楚，為在三年內(nèi)成為消費(fèi)者褲裝消費(fèi)首選品牌，百納更是加大力度在企業(yè)品牌建設(shè)上下功夫，力爭將百納打造成為全球成褲配送中心。
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| | | 2009年1月-2012年1月： | 廣州童來福嬰童用品連鎖經(jīng)營管理有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州童來福嬰童用品連鎖經(jīng)營管理有限公司 | 職 位： | 運(yùn)營經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、主管公司日常運(yùn)營；
2、制訂公司政策與落實(shí)戰(zhàn)略規(guī)劃；
3、實(shí)施董事會(huì)制訂的經(jīng)營目標(biāo)與方案，執(zhí)行董事會(huì)決議，最大化實(shí)現(xiàn)公司的社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益；
4、制訂公司的具體經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃；
5、掌握市場信息，開拓市場，根據(jù)市場需求確定經(jīng)營策略，調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)營模式。
6、審核公司運(yùn)營報(bào)表、控制運(yùn)營成本，健全內(nèi)部機(jī)制；
7、制訂和不斷完善企業(yè)管理模式；
8、組建管理團(tuán)隊(duì)，恰當(dāng)授權(quán)，實(shí)現(xiàn)分工協(xié)作。
截至目前已完成的工作：
1.負(fù)責(zé)山易公司及商場（童來福婦嬰童商場）的整體運(yùn)營管理工作。診斷與解決公司存在的各種病癥；拜訪每個(gè)專柜商戶了解其訴求，以達(dá)到互惠互利、互相支持的目的。
2.對(duì)原有的人事組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行梳理調(diào)整，以求各部門工作協(xié)調(diào)化、高效化。
3.對(duì)賣場布局重新規(guī)劃調(diào)整，以適應(yīng)顧客消費(fèi)行為的需要，增加賣場人氣，提高銷售額！
4.對(duì)招商部工作人員進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)，杜絕因未招商工作而帶來的法律糾紛！重新布置招 商工作，按新的規(guī)劃方案進(jìn)行招商！
5.對(duì)企劃部門人員進(jìn)行激勵(lì)，要求其方案必須大膽、創(chuàng)新不老套。
6.解決了因法律糾紛導(dǎo)致的二樓商場閑置問題，當(dāng)月招商當(dāng)月見效益的奇跡，2011年元月份銷售業(yè)績與往年同期相比增長47%，毛利額增長63%，其他營業(yè)收入增長183%，固定費(fèi)用下降31%。
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| | | 2001年1月-2008年6月： | 世紀(jì)春天超市咨詢管理有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 世紀(jì)春天超市咨詢管理有限公司 | 職 位： | 店長 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)寧夏地區(qū)商品采購業(yè)務(wù),并連續(xù)超額完成任務(wù),01年同期增長率為130%,榮獲當(dāng)年全國大區(qū)上貨量及增長率第一名。02年同期增長率為147%,全國大區(qū)銷售額增長率及新產(chǎn)品開發(fā)率排名第一，全國排名第三名，被提升為采購部經(jīng)理。03年增長率為121%,銷售額及增長率仍為全大區(qū)排名第一，全國排名第三。
2. 負(fù)責(zé)蘭州/寧夏/包頭/臨河等新開賣場的選址、前期等工作。
3. 負(fù)責(zé)西北區(qū)各店面的整體運(yùn)營監(jiān)督管理工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2006年9月 | 寧夏廣播電視大學(xué) | 工商企業(yè)管理[工商管理類] | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): |
本人品行端正，思維敏捷，樂觀自信，吃苦耐勞，適應(yīng)性強(qiáng)，對(duì)市場動(dòng)向觀察敏銳，對(duì)待工作認(rèn)真仔細(xì)考慮全面，事業(yè)心強(qiáng)，工作經(jīng)驗(yàn)豐富具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力。在組織管理和分析解決問題上能力較強(qiáng)。
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| 【聯(lián)系方式】 |
