【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
采購(gòu)主管 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2011年2月-2012年1月: | 國(guó)美體育 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 國(guó)美體育 | 職 位: | 采購(gòu) | 工作描述: | 1.戶外運(yùn)動(dòng)產(chǎn)品相關(guān)工作,包括數(shù)據(jù)錄入,產(chǎn)品采購(gòu)、配貨、調(diào)撥,變價(jià)等 2.產(chǎn)品相關(guān)資料的準(zhǔn)備,包括圖片、產(chǎn)品說明、質(zhì)檢報(bào)告等 3.維護(hù)供應(yīng)商之間的關(guān)系,與客戶往來帳目的協(xié)助核對(duì) 4產(chǎn)品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析并上報(bào) | |
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| | 2007年10月-2010年12月: | 北京長(zhǎng)天戶外體育用品有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京長(zhǎng)天戶外體育用品有限公司 | 職 位: | 店長(zhǎng) | 工作描述: | 剛?cè)肼殦?dān)任營(yíng)業(yè)員,半年后提升為店長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)店面的日常管理,銷售,新客戶的開發(fā),銷售的分析。營(yíng)業(yè)指標(biāo)的制定。擔(dān)任過 樂斯菲斯,哥倫比亞等戶外品牌的店長(zhǎng),對(duì)戶外的產(chǎn)品比較熟悉 | |
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| | 2004年1月-2008年7月: | 北京深圳駿業(yè)行帽業(yè)有限公司上海分公司北京 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京深圳駿業(yè)行帽業(yè)有限公司上海分公司北京 | 職 位: | 導(dǎo)購(gòu) | 工作描述: | 主要負(fù)責(zé)一個(gè)店面的的銷售與管理~銷售狀況,和聽取一些員工的總結(jié)匯報(bào)~以便及時(shí)上報(bào)~努力完成公司所布置的整月銷售任務(wù) | |
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| | 1997年2月-2000年8月: | 北京儂世體育用品有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京儂世體育用品有限公司 | 職 位: | 業(yè)務(wù) | 工作描述: | 主要負(fù)責(zé)在各個(gè)大商場(chǎng)的分銷售點(diǎn)的~銷售狀況,和聽取一些員工的總結(jié)匯報(bào)~以便及時(shí)上報(bào)~努力完成經(jīng)理所布置的整月銷售任務(wù)~因?yàn)槭?個(gè)民營(yíng)企業(yè)~又是自己出創(chuàng)的品牌~基本每月銷售額在10萬以上 ------------- | |
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【教育】 |
1993年9月 - 1996年9月 | 宣武職教中心學(xué)校 | 市場(chǎng)營(yíng)銷[公共管理類] | 中技 | 專業(yè)描述: | 主要有商品學(xué)~市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué).禮儀.商業(yè)英語
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): |
我認(rèn)為我最大的優(yōu)勢(shì)在于對(duì)事的執(zhí)著和認(rèn)真~做事保持一個(gè)清醒的頭腦做事不莽撞不欺騙~!努力讓自己做到最好
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【聯(lián)系方式】 |