| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
其他 |
| 期望工作地點： |
江蘇省 |
| 期望月薪： |
4000-5999元 |
| 到崗時間： |
1個月內 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2010年2月-2011年2月： | 江蘇東海采豐紡織品有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 管理部 | 職 位： | 管理部生管 | | 離職原因： | 個人問題 | | 工作描述： | 水洗.印繡花生管、跟單、生產計劃，安排印繡花計劃排單、打樣和大貨生產、進行品質和交期的跟進與控制。 | |
|
|
| | | 2009年7月-2010年2月： | 蕪湖杉杉新明達制衣有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 繡花部 | 職 位： | 繡花部生產副長廠 | | 離職原因： | 學習 | | 工作描述： | 繡花制作及全盤控制。包括流程、工藝要求、品質要求、跟進及控制大貸生產。 | |
|
|
| | | 2006年12月-2009年7月： | 臺雅（柬埔寨）國際股份有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 繡花部 | 職 位： | 繡花部主管 | | 離職原因： | 合同到期 | | 工作描述： | 繡花制作及全盤控制。包括流程、工藝要求、品質要求、跟進及控制大貸生產。 | |
|
|
| | | 2003年6月-2006年12月： | 上海湘威紡織品有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 繡花部 | 職 位： | 樣品開發 | | 離職原因： | 被公司內部調至國外公司 | | 工作描述： | 負責技術、工藝、質量監督。在職期間對工作認真負責，被公司內部調至國外公司。 | |
|
|
| | | 2002年9月-2003年6月： | 上海玉杰刺繡有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 繡花部 | 職 位： | 樣品 | | 離職原因： | 學習 | | 工作描述： | 負責技術、工藝，工作期間對工作努力認真負責，被調動負責繡花樣品開發。 | |
|
| 【教育】 |
| 2011年7月 - 2011年8月 | 華丹電腦學校 | AutoCAD | 高中 | |
|
|
| 1999年9月 - 2002年7月 | 合肥鐵路工程學校 | 機電設備維修 | 高中 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人性格開朗和善誠實、穩重、敬業，有良好的溝通協調能力，能吃苦耐勞，責任心強，有良好的團隊意識 ，你的信任加上我的努力一定能共創公司美好的明天！ |
|
|
| 特長: | 精通繡花設備的使用與管理，熟悉繡花生產流程、技術、工藝、質量標準、成本核算及現場管理能力。
熟悉計算機操作，熟練使用office系列辦公軟件及繡花打版軟件（田島和威爾克姆）應用。
|
|
| 【聯系方式】 |
