【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
技術(shù)總監(jiān) 技術(shù)部主管 板房主管 |
期望工作地點: |
廣東省-深圳 廣東省-東莞 |
期望月薪: |
4000-5999元 |
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【工作經(jīng)驗】 |
| | 2010年8月-至今: | 深圳市卡蒙特輕紡服裝有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 1000-9999人 | 部 門: | 技術(shù)中心 | 職 位: | 技術(shù)主管 | 工作描述: | 主要負責技術(shù)中心工藝部的事務,如審核設計圖稿及板前工藝分忻,審核紙樣CAD及安排車板師的樣衣制作,審批工藝員編制的生產(chǎn)工藝單與核算嘜架排料及輔料的采購等項目.另協(xié)助工時部門的IE工程。 | |
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| | 2008年2月-2010年7月: | 深圳市梁子服裝加工廠 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 總管 | 工作描述: | 自己經(jīng)營服裝來料加工 | |
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| | 2006年2月-2008年2月: | 深圳市賢邦實業(yè)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 生產(chǎn)經(jīng)理 | 工作描述: | 負責公司設計部,技術(shù)部,生產(chǎn)部的計劃安排與加工廠下單安排及內(nèi)部運作流程管理與監(jiān)督 | |
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| | 2004年10月-2006年1月: | 深圳市羅湖區(qū)文錦廣場文安中心2702室可樂熊實業(yè)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 生產(chǎn)部主管 | 工作描述: | 負責公司日常生產(chǎn)計劃安排與加工廠下單貨期品質(zhì)跟蹤及內(nèi)部運作流程管理與監(jiān)督。 | |
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| | 2003年9月-2004年10月: | 深圳市羅湖東門東方大廈17樓雷伊股份公司旗下法國 “MISSK” “AXARA”品牌公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 跟單主管 | 工作描述: | 負責工藝的制作流程指導及跟進工廠的工藝品質(zhì)與貨期 | |
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| | 2001年6月-2003年8月: | 深圳市布吉鎮(zhèn)南嶺萬科物業(yè)10棟利楊時裝公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 技術(shù)部 | 職 位: | 工藝師兼跟單 | 工作描述: | 負責初板的工藝制作及大貨的品質(zhì)跟進 | |
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| | 1999年3月-2001年5月: | 深圳市福田區(qū)金地工業(yè)區(qū)128棟名馬時裝公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 板房 | 職 位: | 車板兼跟板 | 工作描述: | 負責板衣的工藝改進及車間的品質(zhì)監(jiān)督。 | |
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| | 1992年8月-1998年1月: | 浙江省嘉興市絲綢服裝二廠 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 車位---成衣技術(shù)員 | 工作描述: | 94年提升到技術(shù)科為成衣技術(shù)員,負責做樣衣與工藝單制作 | |
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【教育】 |
1989年9月 - 1992年7月 | 浙江省嘉興市絲綢工業(yè)學校 | 紡織工程學 | 中專 | |
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1998年1月 - 1999年2月 | 江西省誠信服裝學院 (進修) | 服裝設計與制作 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 特長: | 個人技能及專長:
具有豐富的團隊組建與擴充經(jīng)驗和項目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗。
擅長項目的計劃,預算控制,資源統(tǒng)籌,質(zhì)量控制及進度管理。
并從事十多年的服裝工藝制裁經(jīng)驗,尤其是對薄料,縱紋,高彈的面料工藝處理。
對服裝設計,形象設計,服裝搭配,服裝工藝,服裝效果圖,有獨到的見解,精通多個繪圖
軟件,如:服裝工藝CAD(富怡),智尊寶紡CAD, CORELDRAW,PHOTOSHOP 等及辦公軟件。 |
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【聯(lián)系方式】 |