【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
區域經理 經理助理 營銷總監 |
期望工作地點: |
北京市-北京 江蘇省-無錫 浙江省-杭州 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2004年5月-2009年7月: | 無錫同方人工環境有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 無錫同方人工環境有限公司 | 職 位: | 國內銷售部經理 | 工作描述: | 具體負責對各辦事處人力資源進行合理 配備,并制定各辦事處人力資源規劃;對各銷售中心薪資及費用進行管理,合理控制人力成本并制定表格;合理安排會議議程;根據公司情況及客戶要求,合理安排客戶的考察議程;合同評審、發貨單審核、各銷售報表的最終審核;審核《市場提貨計劃》表;各類返利結算的審核;審核每月的銷售報表、確保具體數據準確。 | |
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| | 1997年9月-2000年4月: | 深圳聯華企業發展公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 深圳聯華企業發展公司 | 職 位: | 東歐部經理 | 工作描述: | 負責與獨聯體各國的商業聯絡和貿易交往,在此期間負責策劃、組織在深圳建立一大型中俄商品市場“歐普頓”,并主持建立了“歐普頓”商務網站。 | |
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【教育】 |
1995年5月 - 1997年7月 | 俄羅斯圣彼得堡國立大學 | 經濟管理 | 碩士 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 多年的營銷管理經驗,在兩家上市公司中歷任駐京首席代表、分公司經理、國內銷售部部長、海外市場部部長等職務,擁有市場開拓及團隊運作經驗。心理素質也經歷了全方位策劃等業務操作,熟悉現代企業經營管理的運作模式,全面了解和深刻體驗市場經濟運行規則,思維清晰,思路開闊,善于捕捉新的經濟領域相關信息和發展動向,整體規劃和策劃能力強。同時,具有經過時間打磨、提升的實際操作經驗和水平,工作作風嚴謹周密,腳踏實地,務實求真,在感性的設想和理性的策劃之間善于把握度的平衡。
個人綜合素質全面。具有較強的組織協調能力。善于換位思考領會上級決策意圖,能夠妥善處理與政府各級部門、相關單位的關系,加強聯絡溝通。同時,注重團隊建設,懂得如何營造積極進取的工作氛圍,增強工作集體的凝聚力和向心力,能夠充分調動和發揮集體力量,帶領團隊共同前進。 |
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| 職業目標: | 銷售副總、銷售部經理、銷售總監、分公司總經理等職位。 |
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【聯系方式】 |