| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
副總經(jīng)理 生產(chǎn)廠長 生產(chǎn)總監(jiān) |
| 期望工作地點(diǎn)： |
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| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時(shí)間： |
1周以內(nèi) |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2008年7月-2009年3月： | 武漢市凱潤服飾公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產(chǎn) | 職 位： | 廠長（副總經(jīng)理級別） | | 工作描述： | 工廠生產(chǎn)經(jīng)營(預(yù)算)
建立直線性的生產(chǎn)管理模式
推行生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理,
實(shí)行勞動定額，以保障生產(chǎn)計(jì)劃以及貨期。
建立品質(zhì)管理體系
對生產(chǎn)操作，運(yùn)用IE分析，提高工作效率
進(jìn)行生產(chǎn)精益化管理——(單件流示范組)
驗(yàn)廠事務(wù) | |
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| | | 2006年4月-2008年5月： | 利誠紡織(美資)江蘇新沂服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 生產(chǎn) | 職 位： | 總經(jīng)理助理兼工廠廠長 | | 工作描述： | 1\公司的全年工繳預(yù)算
2\生產(chǎn)計(jì)劃安排以及貨期
3\生產(chǎn)品質(zhì)管理
4\生產(chǎn)成本的控制
5\驗(yàn)廠事務(wù) | |
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| | | 2001年12月-2006年3月： | 廣州永茵服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 生產(chǎn)部經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、安排生產(chǎn)計(jì)劃
2、生產(chǎn)物料準(zhǔn)備
3、生產(chǎn)貨期的跟進(jìn)
4、產(chǎn)品質(zhì)量控制 | |
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| | | 1996年10月-2001年9月： | 惠州市金寶制衣公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產(chǎn) | 職 位： | 生產(chǎn)副總 | | 工作描述： | 1、產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)。
2、生產(chǎn)計(jì)劃管理
3、品質(zhì)系統(tǒng)管理。
4、外發(fā)管理
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| | | 1981年1月-1996年10月： | 蕪湖市職業(yè)服裝廠 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廠部 | 職 位： | 副廠長 | | 工作描述： |
1、產(chǎn)品開發(fā)及技術(shù)（紙樣、起板、定板、工藝單）。
2、生產(chǎn)管理及產(chǎn)品質(zhì)量管理。
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| 【教育】 |
| 1993年9月 - 1996年7月 | 安徽機(jī)電學(xué)院（現(xiàn)名：安徽工程技術(shù)學(xué)院） | 服裝設(shè)計(jì) | 專科 | |
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| 【聯(lián)系方式】 |
