| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
物流專員 銷售代表 區域經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2006年8月-2008年8月： | 深圳市綽裕欣蝶兒服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 品牌經理 | | 工作描述： | 本公司是以自營店為主，是18至35歲之間的時尚女性服裝，結合歐美元素，時尚優雅！負責客戶服務跟蹤,店面開發，結合當月銷售情況下達下月銷售指標以及完成任務情況！及時對貨品跟進,滯銷貨品和暢銷貨品的調配,按排各店面的促銷貨品，以保證控制庫存零風險！以及巡場或營業期間突發情況及時處理和營業員的儀容儀表進行評比等工作，負責月貨款結算做到與財務及時對接！ | |
|
|
| | | 2004年7月-2006年7月： | 深圳市馬龍服裝服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 市場督導 | | 工作描述： | 該公司以高爾夫運動休閑系列主要自營為主，主要對各店面店員崗前崗后的培訓與考核，對店員的儀容儀態進行合理評比；負責完成上級領導當月下達的任務指標，針對不同店面的銷售情況安排促銷活動，及時處理對滯銷款貨品情況！ | |
|
|
| | | 2000年5月-2004年6月： | 深圳市晨亞服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 專賣店店長 | | 工作描述： | 該公司是生產銷售為一體的私營企業，是主經營25歲至45歲之間成熟女性服飾，負責店內的日常銷售工作，店面貨品陳列與色彩搭配，及時反潰相關信息公司與商場，做好中間的橋梁。 | |
|
|
| | | 1998年11月-2000年3月： | 深圳豐美服裝有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 業務部跟單 | 職 位： | 跟單員 | | 工作描述： | 深圳市豐美服裝是一家日資企業，該公司進行流水作業，開放式管理，主工對生產過程中的成品、半成品進行記錄和監督工作。 | |
|
| 【教育】 |
| 1995年9月 - 1998年7月 | 陜西省財經學校 | 市場營銷 | 專科 | | 專業描述： | 市場營銷專業主修：營銷項目項目與管理、投資決策與項目管理、品牌戰略秘營銷創新、品牌塑造與管理等12門學科。
|
|
|
|
| 2006年9月 - 2008年7月 | 陜西省農業干部學校 | 物流管理 | 專科 | | 專業描述： | 物流管理專業主修：電子物流、物流基礎與原理、經濟法、供應鏈、采購管理與倉儲管理、運輸配送等11門學科。
|
|
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 自 我 評 價
本人在外企兩年工作經驗，私營企業工作6年，有豐富的實踐經驗，有組織能力和應變能力。
有勤奮上進精神，善于洞察，了解市場動態。有勤奮上進精神，善于洞察，了解市場動態。 |
|
| 【聯系方式】 |
