| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 童裝設計師 主設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2023年11月-至今： | 北京嘉曼服飾股份有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝主設計師 | | 工作描述： | 1.擔任暇步士男裝的主設計師。
2.每季度前期安排市場調研，制定每季度色彩企劃，并與銷售、企劃等各部門進行上季總結，推進本季度色彩方案。
3.根據前期色彩方案，制定每桿的店鋪陳列，包含正掛、側掛和主Look等。
4.根據色桿陳列的制定，安排面輔料的打色。
5.設計衣服圖稿并安排設計助理協助下單，包含找款，設計花型等。
6.跟蹤衣服回樣，與版師一起看版、調版，最終做到封板。
7.籌備線下訂貨會，并于店長和代理商們進行色桿、主題故事和面料規劃等進行演講，完成最終訂貨。 | |
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| | | 2022年7月-2023年8月： | 寧波慕尚服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | ◎ 在 GXG 男裝組擔任設計師工作，前期與團隊外出調研并參加各地展會，與合作工廠進行交流并溝通。
◎ 根據設計總監的規劃制定每季度波段的企劃大綱，策劃品類款式，并制作工藝單，最終對接工廠與版師進行款式工藝溝通，
跟進后期的打樣進度等。
◎ 參與大貨穿搭與拍攝的對接，整理每季度的產品手冊，籌備線下訂貨會。 | |
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| | | 2020年12月-2022年6月： | 北京伯希和戶外裝備用品有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 1．整理每季度前期開發的國際時裝文化及潮流走向。
2．攜手團隊完成各季度服裝款式的規劃與設計。
3．面輔料的市場調研及與東麗、超盈、新天倫等面輔料商對接面輔料選擇。
4．編制工藝單并跟蹤工廠生產進度。
5．參與每季度訂貨會。
6．與市場部溝通并交流顧客的反饋意見。 | |
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| 【教育】 |
| 2017年9月 - 2020年6月 | 北海藝術設計學院 | 服裝設計 | 本科 | | 專業描述： | ◎ 1.在校期間擔任校學生會宣傳部部長，主要負責海報設計和微信公眾號的推廣等活動。
◎ 2.課余時間去朗姿、探路者等公司兼職，獲得了不少專業知識和經驗。
◎ 3.學校實行 3+1 教學模式，大四前往北京服裝學院學習交流一年。 |
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| 2020年9月 - 2021年6月 | 北京服裝學院 | 服裝設計 | 本科 | | 專業描述： | 榮譽/獎項：畢業設計作品獲得了全國大學畢業設計大賽的三等獎。 |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 項目經歷
童裝開發
2021.01-2022.06 (1年5個月)
描述
伯希和童裝前期調研、企劃等到后期的設計款式，大貨生產全部獨自負責，且訂貨會反響較好，爆款推出多件。
小米定制款
2021.10-2021.11 (1個月)
描述
此款為小米公司定制沖鋒衣，較為創新的采用了時尚與戶外相結合，設計出偏工裝風格的沖鋒衣。
夢會停聯名系列
2021.02-2021.03 (1個月)
描述
主要負責款式為21FW抓絨外套，款式是偏潮牌的over size風格，采用羊羔絨面料并使用面料拼接的手法，將設計師的圖案用面料表現出來，投入市場后反響較好，當季聯名款銷量第一。 |
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| 自我評價: | 1.愛好時尚穿搭，喜歡收集潮流趨勢，可以緊跟業內時尚前沿，同時對顏色搭配較為敏感，對待藝術有自己獨到的理解和看法。
2.性格開朗，待人熱情誠懇，品行端正。工作認真負責，愛崗敬業，忠誠踏實，注重團隊精神。
3.已過英語四級。日語N2
4.能熟練使用 ai, ps 等繪圖軟件，可以使用C4D，notability等3D軟件
5.喜歡滑雪、騎行、爬山等戶外運動。
6.我有多年服裝設計經驗，主導了多個服裝設計項目，對服裝設計經驗較為豐富，同時對業界市場比較敏感。 |
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| 特長: | CET4、日語 N2、能熟練使用 AI、PS 等繪圖軟件，手繪能力強，可以使用 C4D、Notability 等 3D 軟件，并具備基礎打版能力 |
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| 【聯系方式】 |
