【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
女裝設計師 首席設計師 主設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2018年5月-至今: | A+Studio | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 設計部 | 職 位: | 女裝設計師 | 工作描述: | 設計部 1. 設計創新:參與A+Studio四季女裝設計,成功融合流行元素與色彩,提升產品時尚度。 2. 銷售支持:有效管理展示廳女裝陳列,優化搭配,促進客戶購買體驗。 3. 款式與工藝:手工繪制女裝款式圖,協調選款、選料及工藝流程,確保設計品質。 4. 成衣呈現:拍攝成衣細節,呈現完美成品效果,增強品牌形象。 5. 供應鏈管理:負責面輔料采購,線上線下渠道靈活運用,優化庫存控制。 6. 面料資源:積累北京及全國面料市場資源,如永青、杭州四季青、廣州中大、虎門面料市場等,確保設計材料優質多樣。 | |
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| | 2017年4月-2018年5月: | Aamanzali 工作室 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 設計部 | 職 位: | 女裝設計師 | 工作描述: | 設計部 1. 擔任女裝設計師期間,成功策劃并執行了四季女裝系列,精準把握時尚潮流,選款選色,設計出符合市場需求的款式,有效提升了門店銷售額。 2. 負責全面的面輔料采購工作,通過精準的成本控制和質量把關,確保了產品的質量和生產效率,降低了物料成本。 3. 精通裝飾手工藝術,為女裝設計增添了獨特的細節和個性化元素,提升了產品的附加值和市場競爭力。 4. 協調管理工作室日常運營,優化工作流程,提高了團隊協作效率,確保項目按時完成,為工作室的穩定運行做出貢獻。 | |
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| | 2016年2月-2017年4月: | 北京瑞秋服飾有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 設計部 | 職 位: | 服裝設計師助理 | 工作描述: | 設計部 1. 協助設計團隊,有效支持三位設計師完成服裝設計方案,確保設計流程順利進行,提高整體工作效率。 2. 拍攝成品細節和多角度照片。并管理高級成衣紙質檔案,便于快速查找與調用,提升了團隊內部的工作協同。 3. 擅長手工裝飾設計,獨立完成客制化后期手工裝飾,獲得客戶好評,為公司增加了產品附加值。 4. 負責面輔料的采購工作,有效控制成本,保證設計材料的質量,為產品設計提供堅實的物料基礎。 5. 協助設計師進行客戶接待,展現良好溝通能力,后期進一步支持量體師工作,確保客戶體驗與服務品質。 | |
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【教育】 |
2012年9月 - 2016年6月 | 德州學院 | 服裝設計與工程 | 本科 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 1. 擁有8年專業服裝/紡織設計經驗,曾在A+Studio擔任設計師,對行業趨勢有敏銳洞察。
2. 擅長手繪設計,能創造出獨特的圖案,為產品注入藝術靈魂。
3. 精通半成品裝飾材料的圖案應用,能有效提升產品的視覺效果和市場競爭力。
4. 本科畢業于德州學院,扎實的理論基礎結合實踐經驗,設計作品兼具創新與實用性。
5. 普通話流利,溝通能力強,能有效與團隊及客戶進行項目協作。 |
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【聯系方式】 |