| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場(chǎng)拓展經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2017年7月-2018年4月： | 北京艾德兆盛服裝科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 北京艾德兆盛服裝科技有限公司 | 職 位： | 業(yè)務(wù)經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、根據(jù)公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)，分解所轄區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)，并制定出相應(yīng)的業(yè)績(jī)促進(jìn)方案。
2、評(píng)估客戶(hù)的實(shí)力，符合品牌的市場(chǎng)定位和遠(yuǎn)景規(guī)劃，培養(yǎng)客戶(hù)忠誠(chéng)度。
3、空白區(qū)域?qū)ふ腋哔|(zhì)量省級(jí)、市級(jí)、單店加盟經(jīng)銷(xiāo)商，提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，協(xié)助完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)加盟商各項(xiàng)評(píng)估及簽訂合同、跟蹤貨款情況。
5、定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，做好貨品的合理調(diào)配，暢銷(xiāo)及滯銷(xiāo)款貨品。
6、負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域的補(bǔ)貨、調(diào)撥整合，及時(shí)和經(jīng)銷(xiāo)商溝通，解決供需關(guān)系。
7、直營(yíng)及加盟店鋪費(fèi)用的審核、調(diào)配和監(jiān)控，并上報(bào)總經(jīng)理。
8、負(fù)責(zé)本區(qū)內(nèi)商品的調(diào)配、補(bǔ)貨，對(duì)各店鋪貨品組合進(jìn)行分析并提出改進(jìn)方案等。
9、合理把控庫(kù)存貨品，尋找下水道渠道客戶(hù)，做到貨出錢(qián)回。
10、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商制定活動(dòng)銷(xiāo)售計(jì)劃，提升代理商的銷(xiāo)售。
11、店鋪日常銷(xiāo)售跟蹤、貨品數(shù)據(jù)分析等。根據(jù)地區(qū)店鋪的實(shí)際銷(xiāo)售情況合理指導(dǎo)配貨方。
12、協(xié)助公司在優(yōu)質(zhì)區(qū)域開(kāi)拓直營(yíng)店及加盟店。
13、負(fù)責(zé)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，不斷提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和產(chǎn)出。 | |
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| | | 2017年2月-2017年7月： | 北京繪事后素文化有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 北京繪事后素文化有限公司 | 職 位： | 運(yùn)營(yíng)招商經(jīng)理 | | 工作描述： | 加盟方向：
1.根據(jù)市場(chǎng)需求及公司招商戰(zhàn)略組織招商運(yùn)作，制定公司相應(yīng)的招商計(jì)劃。
2、獨(dú)自擔(dān)當(dāng)加盟商開(kāi)發(fā)拓展工作及談判工作。
3、擁有良好的經(jīng)銷(xiāo)商渠道和資源，建立并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。
4、根據(jù)公司的開(kāi)店計(jì)劃，監(jiān) 查店鋪的基裝、陳列、燈光終端形象的執(zhí)行及審核。
5、負(fù)責(zé)加盟商各項(xiàng)評(píng)估及合同執(zhí)行。
6、加盟商品牌形象控制及維護(hù) 。
7、加盟商運(yùn)營(yíng)支持與維護(hù)。
直營(yíng)方向
1、負(fù)責(zé)完成制定直營(yíng)店鋪的銷(xiāo)售目標(biāo)
2、做好管理及品牌維護(hù)和提升
3、負(fù)責(zé)店鋪活動(dòng)方案策劃和執(zhí)行。
4、直營(yíng)店的員工招聘及培訓(xùn)（銷(xiāo)售技巧，服務(wù)流程，處理挑戰(zhàn)型顧客等等）
5、尋找適合品牌發(fā)展方向的店鋪開(kāi)設(shè)直營(yíng)店。
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| | | 2012年4月-2016年8月： | 環(huán)球品匯國(guó)際貿(mào)易有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 環(huán)球品匯國(guó)際貿(mào)易有限公司 | 職 位： | 直營(yíng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo)的分解與達(dá)成。
2.負(fù)責(zé)終端員工的技能培訓(xùn)。
3.負(fù)責(zé)終端的日常營(yíng)運(yùn)管理、監(jiān)督考核和指導(dǎo)。
4.負(fù)責(zé)新店開(kāi)業(yè)人、物、場(chǎng)、活動(dòng)的籌辦和跟進(jìn)。
5.負(fù)責(zé)制定落實(shí)商品促銷(xiāo)方案。
6.負(fù)責(zé)擬定每季的產(chǎn)品訂貨計(jì)劃，完成訂貨任務(wù)。 | |
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| | | 2008年3月-2012年3月： | 廣州wtiger戶(hù)外有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 廣州wtiger戶(hù)外有限公司 | 職 位： | 招商經(jīng)理 | | 工作描述： | 1：負(fù)責(zé)區(qū)域拓展加盟，建立客戶(hù)檔案，完成開(kāi)店計(jì)劃
2：負(fù)責(zé)修改加盟合同，并實(shí)施簽訂，裝修審核，店鋪籌備，開(kāi)業(yè)等一系列工作，提升品牌在所屬地區(qū)的品牌知名度。
3：完成回款任務(wù)。
4：?jiǎn)T工培訓(xùn)，店鋪陳列，補(bǔ)貨，銷(xiāo)售品，暢銷(xiāo)品的把控
5：組織好公司訂貨會(huì)。 | |
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| 【教育】 |
| 1999年9月 - 2002年7月 | 北京聯(lián)合大學(xué) | 企業(yè)管理 | 專(zhuān)科 | | 專(zhuān)業(yè)描述： | 未填寫(xiě) |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 9年的服裝加盟拓展及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，4年的服裝店鋪運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，接受過(guò)專(zhuān)業(yè)級(jí)別的店鋪銷(xiāo)售技巧，銷(xiāo)售溝通，處理挑戰(zhàn)性客戶(hù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)課程，對(duì)市場(chǎng)比較熟悉，適應(yīng)環(huán)境能力強(qiáng)，可以和陌生人迅速拉近距離，親和力好，執(zhí)行力強(qiáng)，有客戶(hù)和商場(chǎng)資源，希望找到好的平臺(tái)一展身手。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
