| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2015年9月-2017年9月： | 家有購物集團(tuán)股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 家有購物集團(tuán)股份有限公司 | 職 位： | 行政專員 | | 工作描述： | 1、參與行政管理制度的建設(shè)及部門OA流程建設(shè)審批；
2、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品、低值易耗品各項(xiàng)采購工作，做好費(fèi)用結(jié)算工作；進(jìn)行預(yù)算費(fèi)用管控；
3、負(fù)責(zé)落實(shí)公司安全管理，及安保管理工作，做好日常消防、中控管理、物業(yè)對接、
4、負(fù)責(zé)辦公場地的選址、裝修、搬遷等事宜；
5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施供應(yīng)商管理、合同續(xù)簽工作。
6、負(fù)責(zé)組織擬定與修訂公司固資各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，并負(fù)責(zé)督促員工落地執(zhí)行；
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外會議的組織、服務(wù)工作；
8、落實(shí)各項(xiàng)行政后勤管理工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作； | |
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| | | 2014年11月-2015年7月： | 泰禾集團(tuán)股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 泰禾集團(tuán)股份有限公司 | 職 位： | 行政專員 | | 工作描述： | 1、員工請假、出勤狀況，以及每月考勤記錄的統(tǒng)計(jì)。
2、差旅、招待等費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的整理與傳遞工作。
3、每月月初部門辦公用品的訂購管理與發(fā)放。
4、部門項(xiàng)目實(shí)物資料的存檔及保管。
5、會議室預(yù)定與視頻會議連接等事宜。
6、部門行政、人事、財(cái)務(wù)事務(wù)對接工作。
7、每季度部門團(tuán)建活動組織與聯(lián)絡(luò)。
8、根據(jù)公司要求配合財(cái)務(wù)、人事部門進(jìn)行年度預(yù)算，半年度工作總結(jié)等事宜。 | |
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| | | 2011年4月-2013年10月： | 上海柏森投資管理有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海柏森投資管理有限公司 | 職 位： | 行政助理 | | 工作描述： | 1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
2、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)；
3、參與公司行政、采購事務(wù)管理；
3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作，包括發(fā)放辦公用品、印制名片、定水、定票等事務(wù)；
5、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，解答咨詢及傳遞信息工作；
6、協(xié)助上級部門經(jīng)理工作； | |
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| 【教育】 |
| 2015年9月 - 2017年6月 | 北京航空航天大學(xué) | 人力資源管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 從事行政相關(guān)工作近7年，有親和力及較強(qiáng)的承壓能力和關(guān)注細(xì)節(jié)的工作習(xí)慣。希望在行政崗位長期發(fā)展 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
