| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2018年7月-2023年10月： | 達特萊思服飾有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 服裝制版師 | | 工作描述： | 主要是新款研發，各類毛呢、風衣、薄棉、厚棉、球棉、三層棉。 | |
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| | | 2016年10月-2018年6月： | 本位(北京)文化創意發展有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 制版師 | | 工作描述： | 依據顧客選訂的式樣或圖片，觀察客戶體型精準量體并分類存檔，接下來制版出樣，指導工藝操作至成品制作完成。 | |
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| | | 2011年5月-2016年9月： | 北京科拉思納服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京科拉思納服裝有限公司 | 職 位： | 男裝版師主管 | | 工作描述： | 職責描述：男裝外貿(俄羅斯、歐美國家)開發 | |
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| | | 2008年3月-2011年1月： | 北京圣人川服裝服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 制版 | | 工作描述： | 男裝內銷和外貿(俄羅斯)開發，貼牌開發（貝塔尼. 七匹狼. . 紡達. 蒙田. 圣龍. 等)。
樣板開發和工藝跟蹤指導，大貨樣板審核！ | |
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| | | 2005年3月-2008年1月： | 北京卡博尼服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京卡博尼服裝有限公司 | 職 位： | 制版 | | 工作描述： | 開發內銷自主品牌 | |
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| 【教育】 |
| 2004年3月 - 2004年9月 | 北京服裝學院 | 服裝制版與設計 | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 工作認真負責，技術精湛，善于協調與溝通！熟練電腦CAD軟件ET
多年來一直研究與男裝版型事業，精通工藝制作，以精湛的技藝在服裝圈獨領風騷，不同于普遍版師的普通制版方法，期望與有實力并注重人才的品牌公司合作！ |
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| 【聯系方式】 |
