| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場拓展經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2016年1月-至今： | 及合智造（北京）科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 及合智造（北京）科技有限公司 | 職 位： | 銷售運營主管 | | 工作描述： | 1、負責制定各平臺（必要、京東、微信商城、正和島、邏輯思維、有贊等）運營策略計劃并執(zhí)行。
2、負責擬定促銷活動計劃方案，制定各個運營平臺營銷推廣戰(zhàn)略，以及具體實施策劃方案。
3、負責監(jiān)控分析站內各店鋪的IP、PV、銷量、轉化率等，并做出專業(yè)的數據分析，做好調整，活動策劃，與相應的運營負責人對接爭取活動資源。
4、提供日報表、周報表、月報表等各類銷售表格。
5、與依文旗下品牌對接，如依文電商、小禮服等，根據品牌定位，制定貨品結構，提供貨品資料。
6、根據新入駐品牌的品牌定位，制定入駐京東設計師集成店鋪的分成規(guī)則。
7、每周提供付款計劃、每月提供供應商結款表，并且隨時與財務進行賬務核對。 | |
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| | | 2015年8月-2016年1月： | 中國動向集團有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 10000人以上 | | 部 門： | 中國動向集團有限公司 | 職 位： | 零售管理 | | 工作描述： | 1、 負責品牌在唯品會渠道的運營與銷售，有效提升唯品會銷售業(yè)績。
2、 負責與唯品會運營人員實時溝通，制定唯品會營銷方案，并與市場部門人員溝通推廣方案，并且根據推廣效果及時調整。
3、 負責天貓卡帕kappa童裝旗艦店，管理代運營公司，制定銷售推廣計劃，編制相關計劃和預算。
4、 負責與天貓小二接洽溝通，做好各方面配合工作。
5、 與商品部人員實時溝通天貓、唯品會貨品情況，并且根據銷售情況及時調整貨品結構。 | |
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| | | 2014年2月-2015年7月： | 李寧童裝 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 李寧童裝 | 職 位： | 電子商務運營 | | 工作描述： | 1、 分析線下區(qū)域各類銷售數據，描述各類產品經營狀況，定期提供銷售周報、月報及庫存分析。
2、 根據區(qū)域實際到貨、銷售情況，對產品規(guī)劃提出建議。
3、 及時調控所管轄區(qū)域，密切關注貨品銷售態(tài)勢并做好日常補貨 | |
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| 【教育】 |
| 2007年9月 - 2011年7月 | 北京服裝學院 | 市場營銷 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 可靈活運用EXCEL、WORD、PPT軟件。
踏實勤快，細心穩(wěn)重，接受新鮮事物能力強，能很快融入新的工作環(huán)境。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
