| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2020年6月-至今： | 北京中和珍貝科技有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 陳列師 | | 工作描述： | 珍貝羊絨/珍貝女裝實體店視覺陳列維護
陳列部門管理工作
珍貝集團公眾號推廣工作
節日櫥窗設計/DP點設計 | |
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| | | 2019年7月-2020年1月： | 個體經營 | | 企業規模： | 5人以下 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 服裝搭配師 | | 工作描述： | 19年年中對店鋪進行裝修，招聘人員，店鋪陳列及服裝搭配銷售
19年末由于疫情影響，店鋪被迫關閉 | |
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| | | 2013年2月-2019年4月： | 北京東方綺麗服裝服飾有限責任公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 店面/展覽/陳列設計 | | 工作描述： | 一、制定Pierre cardin與Chant déesse雙品牌終端： 陳列道具管理方案、終端產品陳列規范；根據品牌形象，產品風格及定位，配合每季新品上市：編寫陳列模板手冊、陳列服裝搭配方案、銷售數據周主推，并進行賣場的陳列指導，培訓及推廣；
二、結合公司品牌定位、銷售情況對店鋪整體進行部門計劃與執行；制定店鋪的：櫥窗設計及調整、產品陳列展示、推廣活動、燈光的運用、以促進銷售提升；
三、深入理解公司品牌理念，把握店面整齊形象，注時尚流行趨勢及行業形象特點，參與Pierre cardin與Chant déesse雙品牌百余家店鋪視覺陳列及店鋪形象升級方案工作；
四、制定Pierre cardin與Chant déesse雙品牌的新店開業/重裝開業的前中后期陳列管理工作
五、制定Pierre cardin與Chant déesse雙品牌的模特開發,陳列道具/飾品的開發及應用
六、根據季度、節日、促銷行情，通過ERP導出銷售數據進行分析，并提出分析報告；
七、負責公司訂貨會及大型營銷活動的視覺陳列設計工作
八、策劃雙品牌產品大片拍攝/外景拍攝/lookbook拍攝及搭配方案
九、開季服裝陳列培訓；更具針對性的區域店鋪陳列培訓
十、相關市場活動，商場資源利用，商場市場部的對接工作跟進及反饋 | |
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| 【教育】 |
| 2010年9月 - 2013年6月 | 河北旅游職業學院 | 藝術設計 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 2013-陳列師資格證
2019-CBBA高級專業教練認證
SCC高級私人教練認證
IDEA運動營養師認證
北京紅十字協會救護技能證
項目經歷
店鋪形象升級
2013.02-至今 (10年4個月)
陳列主管
北京東方綺麗服裝服飾有限責任公司
描述
店鋪形象升級，進行專業的陳列設計與實操，打造符合品牌形象店鋪
職責
前期根據數據進行專業陳列規劃，陳列物品的購買配發，對物料進行跟進；
中期到店實操，對賣場進行清潔后，在原有陳列方案上，進一步對店鋪形象進行調整美化，完成開業任務，拍照回傳；
后期跟進店鋪銷售數據，對陳列方案進一步改善
業績
任職期間對雙品牌店鋪，重裝店鋪完成46家，新店開業37家，豐富的實戰經驗！
每年四季訂貨會
2013.09-2018.10 (5年1個月)
陳列主管
北京東方綺麗服裝服飾有限責任公司
描述
訂貨會前期貨品重組陳列拍攝；團隊對訂貨會場地的測量設計，出方案，核算成品，申請資金，布置現場，調整燈光，選音樂，選模特；
訂貨會中期，走秀拍攝/燈光指導；櫥窗設計
訂貨會后期，選片，對定下的服裝進行重新整理，拍攝/修圖/出陳列手冊
職責
服裝搭配及陳列，攝影
皮爾·卡丹70周年巡展
2017.10-2018.02 (4個月)
創意設計師
北京東方綺麗服裝服飾有限責任公司
描述
PierreCardin女裝進入中國70th，此次巡展共選擇10個代表城市，進行維持5個月的展示！
職責
本人參與前期設計工作，商場交接工作，服裝選定，模特定制，以及現場搭建督導等等，全面的參與了活動的主要環節
業績
第二站沈陽，沈陽中興商城，前三天業績178萬
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| 自我評價: | 陳列設計專業畢業，性格開朗，踏實，善于聆聽與良好的溝通能力，樂觀積極，思維活躍。
10年女裝服裝視覺營銷，帶團隊，豐富陳列實操經驗，曾管理過方圣集團旗下兩個女裝品牌，涉及到品牌陳列及品牌升級改造；
擅長通過市場數據分析，更有針對性的進行終端店鋪陳列，調動銷售積極性。
組織協調能力，具有良好的溝通能力
接納新事物，新思想，并能很好的接受新挑戰，對藝術、時尚和奢侈品行業的發展與趨勢時時關注動態 |
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| 【聯系方式】 |
