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	趙先生
	更新日期 2014/4/14 打印趙先生的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓名趙先生	性別男
出生年月 1984年8月	國(guó) 籍中國(guó)
戶籍河北省	現(xiàn)居住地北京

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	人力資源部經(jīng)理
期望工作地點(diǎn)：	北京市-北京
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗(yàn)】


2013年10月-至今：	香港美心餐飲集團(tuán)日式餐飲連鎖
企業(yè)規(guī)模：	10000人以上
部門：	人力資源部
工作描述：	日式餐飲連鎖品牌屬于香港美心餐飲集團(tuán)旗下，今年11月8號(hào)北京第一家店面開業(yè)，經(jīng)歷了從第一家店的前期籌備到開業(yè)后逐步進(jìn)入狀態(tài)的整個(gè)過程。我的職位是高級(jí)招聘和員工關(guān)系主任，但工作主要是負(fù)責(zé)北京市場(chǎng)人事行政所有工作： 1、行政方面：辦公室的管理、辦公室固定資產(chǎn)的的管理、辦公用品的管理以及和上海、廣州公司各種事情的對(duì)接。 2、人事方面：北京市場(chǎng)的目前的人事就我一個(gè)人，負(fù)責(zé)北京所有的人事工作。因工作時(shí)間不長(zhǎng)不再具體些工作內(nèi)容。另說明：雖然只有短短兩個(gè)月，但我覺得我還學(xué)到了很多，比如：美心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，更專注的做事效率，以及依法辦事的做事原則等等，總之有遺憾，也有感謝吧


2011年7月-2013年8月：	北京某大型連鎖餐飲集團(tuán)
企業(yè)規(guī)模：	1000-9999人
部門：	人力資源部
工作描述：	企業(yè)為全國(guó)行大型連鎖餐飲企業(yè)，公司有哈爾濱、長(zhǎng)春、北京、沈陽、河北五大市場(chǎng)，共70余家直營(yíng)店，員工超過3000人，其中北京市場(chǎng)近20家店，員工1000多人，主要負(fù)責(zé)北京市場(chǎng)的人力資源相關(guān)工作：招聘方面（70%） 1、主要負(fù)責(zé)公司的招聘、績(jī)效考核、人員發(fā)展規(guī)劃、員工關(guān)系工作，包括：制定招聘預(yù)算，拓展招聘渠道，發(fā)布招聘信息、崗位； 2、面試：根據(jù)企業(yè)的用人需求及挑選合適人才； 3、員工入職手續(xù)辦理，背景調(diào)查等； 4、職業(yè)生涯規(guī)劃、以及試用期員工，儲(chǔ)備人員的入職跟蹤； 5、制作企業(yè)文化培訓(xùn)課件，培訓(xùn)新入職員工； 6、參與并制定公司各科室部門制度，編寫崗位說明書； 7、策劃組織并主持公司員工生日會(huì)； 8、負(fù)責(zé)北京市場(chǎng)公司月刊的組稿，； 9、員工離職工資結(jié)算及離職面談分析 10、年度招聘總結(jié)及計(jì)劃方案的制定 11、每月一家店面人員配備計(jì)劃及方案的執(zhí)行 12、年度招聘預(yù)算，及年度人員發(fā)展情況制定匯報(bào)對(duì)象：部門經(jīng)理直接下屬：人事助理 \| 下屬人數(shù)：2人 1、每月入職150人以上的基層員工 2、一年期間招聘并入職30多名店經(jīng)理，20多名副理，40多名主管 3、開發(fā)經(jīng)理，營(yíng)建經(jīng)理、物流經(jīng)理、采購經(jīng)理等多個(gè)核心崗位 4、開發(fā)了三個(gè)學(xué)校及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并已經(jīng)有了初步合作 5、開拓了中介合作的模式，在特殊時(shí)間段滿足企業(yè)的用工 6、在降低招聘預(yù)算與用工成本的同時(shí)，找到了更合適的員工 7、合理利用資源，找到合適高管人才，為公司節(jié)省很多費(fèi)用 8、公司高管的及時(shí)到位，包括品牌總經(jīng)理、店面店經(jīng)理及各管理組 9、制定后備人才計(jì)劃，為公司的發(fā)展培養(yǎng)了大批人才 10、整理、規(guī)范公司員工檔案 2010/06 -- 2011/07：某皮具公司 \| 銷售公司 \| 零售/百貨/連鎖管理耐用消費(fèi)品（服裝服飾/紡織/皮革/家具/家電） \| 民營(yíng) 1、2個(gè)月儲(chǔ)備店長(zhǎng)，轉(zhuǎn)正后負(fù)責(zé)唐山賣場(chǎng)專賣店的管理 2、之后負(fù)責(zé)唐山、保定兩個(gè)大潤(rùn)發(fā)專賣店的管理工作 3、主要是貨品的拜訪，花車陳列的設(shè)計(jì)，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整 4、唐山10年11月的歷史最高銷售記錄，保定店12月歷史最高銷售記錄 5、個(gè)人華北區(qū)銷售第二名匯報(bào)對(duì)象：部門經(jīng)理直接下屬：普通員工 \| 下屬人數(shù)：6人 1、唐山專賣店的業(yè)績(jī)是進(jìn)入以來的最高記錄，到現(xiàn)在為止仍然是最高紀(jì)錄 2、保定專賣店的業(yè)績(jī)也是歷史最高紀(jì)錄，至今沒有被超過

【教育】

2007年9月 - 至今

河北農(nóng)業(yè)大學(xué)

人力資源管理

本科

專業(yè)描述：

未填寫

【附加信息】

自我評(píng)價(jià):

5年以上工作經(jīng)驗(yàn)：近2年生產(chǎn)型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，近3年連鎖餐飲招聘經(jīng)驗(yàn)。熟悉人力資源各模塊，擅長(zhǎng)招聘和職業(yè)生涯規(guī)劃、績(jī)效考核、員工關(guān)系等模塊，了解餐飲店面運(yùn)營(yíng)工作，尤其善于團(tuán)隊(duì)的組建與管理工作，有創(chuàng)建公司部門制度經(jīng)驗(yàn)

【聯(lián)系方式】