| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市 |
| 期望月薪： |
8000-9999元 |
| 到崗時(shí)間： |
1周以內(nèi) |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2013年3月-至今： | 北京豆蔻年華生態(tài)科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 人力資源部 | 職 位： | 人力資源經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、完善公司的人力資源戰(zhàn)略的搭建；
2、招聘工作：制定年度招聘計(jì)劃，指導(dǎo)招聘主管選擇合適的招聘渠道發(fā)布招聘信息，如何進(jìn)行簡(jiǎn)歷的獲取篩選及招聘測(cè)試、面試、錄用等工作；
3、培訓(xùn)工作：制定年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；制定經(jīng)理級(jí)及以上人員《培訓(xùn)需求調(diào)查表》，聯(lián)系外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為其安排專業(yè)培訓(xùn)課程；
4、員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的安排與計(jì)劃的制定，加強(qiáng)員工的凝聚力
5、績(jī)效管理：制定公司《績(jī)效管理制度》，建立績(jī)效考核體系，完成公司月、季度、年度績(jī)效管理工作，出績(jī)效考核報(bào)告，并對(duì)績(jī)效結(jié)果進(jìn)行運(yùn)用；
6、薪資福利管理：每月工資核算后，工資、考勤等審查；
7、制定《員工手冊(cè)》：包括公司簡(jiǎn)介、組織架構(gòu)、各部門(mén)職責(zé)、企業(yè)文化、《考勤管理制度》、《培訓(xùn)管理制度》等；
8、督促專人建立并維護(hù)人事檔案，各種人事報(bào)表的制定，人力資源月報(bào)的上報(bào)； | |
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| | | 2005年12月-2012年3月： | 山東匯泉工業(yè)有限公司（服裝） | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門(mén)： | 人力資源部 | 職 位： | 人力資源經(jīng)理 | | 離職原因： | 家中出現(xiàn)變故 | | 工作描述： | 主要工作職責(zé)：
1.根據(jù)公司規(guī)劃協(xié)助公司管理層制定公司的組織結(jié)構(gòu)，進(jìn)行工作分析，流程梳理等工作；
2.根據(jù)各部門(mén)的需求和公司發(fā)展要求，制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施招聘、錄用工作；
3.收集員工的基本信息，特殊信息籌建公司人力資源信息庫(kù)，全面掌握公司人力資源狀況；
4.針對(duì)員工需求制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，提高員工的技能，并對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行檢查和反饋及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃；
5.根據(jù)發(fā)展需要和當(dāng)?shù)厝肆Y源市場(chǎng)情況，對(duì)于公司薪酬體系給予合理評(píng)估與提高建議；
6.制定公司人力資源管理制度，參與其他制度制定，并監(jiān)督制度實(shí)施；
7.負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，辦理員工入職、離職手續(xù)；
8.監(jiān)督檢查各部門(mén)的考勤情況，保證考勤的正確性，填寫(xiě)工資變動(dòng)表交財(cái)務(wù)部。
9.員工關(guān)系管理； | |
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| | | 2002年9月-2005年12月： | 東營(yíng)福萊特服裝有限公司（匯泉子公司） | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門(mén)： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 班長(zhǎng) | | 離職原因： | 考入公司人力資源部 | | 工作描述： | 班組生產(chǎn)、產(chǎn)量質(zhì)量跟蹤，人員管理。 | |
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| 【教育】 |
| 1998年9月 - 2001年7月 | 濟(jì)寧廣播電視大學(xué) | 電氣工程及其自動(dòng)化 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、善于團(tuán)隊(duì)工作，具備較強(qiáng)的環(huán)境適用能力及事件的應(yīng)變與解決能力，從事人力資源工作以來(lái)，深受領(lǐng)導(dǎo)欣賞；堅(jiān)持自己的目標(biāo)，并為之不斷努力；誠(chéng)懇守信，擅長(zhǎng)交流，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。對(duì)于實(shí)際工作，我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，熟悉業(yè)務(wù)，并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己。十分感謝您閱讀我的信息。順祝商祺！ |
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| 【聯(lián)系方式】 |
