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宋超
更新日期 2014/7/11    打印宋超的簡歷

【基本信息】
姓     名
宋超
性     別
出生年月
1983年7月
國     籍
中國
戶     籍
北京市
現(xiàn)居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質(zhì): 全職
期望職能職位: 人力資源部經(jīng)理  
期望工作地點(diǎn): 北京市  
期望月薪: 面議
【工作經(jīng)驗(yàn)】
2012年11月-至今: 河北稅翼計(jì)算機(jī)服務(wù)有限公司
企業(yè)規(guī)模: 100-500人
部 門: 人力資源部
職 位: 培訓(xùn)經(jīng)理
工作描述: 1、制訂公司整體培訓(xùn)計(jì)劃以及課件開發(fā)與設(shè)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)員工入職培訓(xùn)工作,作初始員工溝通,了解員工個人職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)選拔培訓(xùn)機(jī)構(gòu)并定期組織個人技能和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)實(shí)施工作。
4、對所做培訓(xùn)進(jìn)行評估,編寫培訓(xùn)效果評估報(bào)告。
5、了解員工職業(yè)發(fā)展方向和員工個人能力所需幫助和支持內(nèi)容,合理配置相關(guān)輔訓(xùn)的課程內(nèi)容,向公司提交培訓(xùn)方案和建議。
6、建立并完善培訓(xùn)制度,對培訓(xùn)政策提出有效建議。
7、負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)預(yù)算的籌劃工作,合理使用并完成公司的培訓(xùn)目標(biāo);得以發(fā)掘員工潛能,激勵員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)公司整體實(shí)力的提升目標(biāo)。
8、配合公司其他部門共同營建公司文化,培養(yǎng)員工對公司的忠誠度以及職業(yè)使命感和社會責(zé)任感。
9、北京區(qū)域招聘支持工作。
2011年7月-2012年10月: 北京金地匯通停車服務(wù)有限公司
企業(yè)規(guī)模: 1000-9999人
部 門: 集團(tuán)人力資源部
職 位: 招聘經(jīng)理
工作描述: 1、制定、完善招聘管理制度,指導(dǎo)、協(xié)助各部門及子分公司落實(shí)招聘計(jì)劃,貫徹集團(tuán)年度人力資源管理政策,保證企業(yè)人力資源規(guī)劃目標(biāo)的達(dá)成。
2、根據(jù)企業(yè)年度總體規(guī)劃,進(jìn)行人力資源需求分析,明確崗位編制,職位分析編寫修訂崗位說明書。審核并確定總部及各子分公司年度招聘計(jì)劃,控制總部及子分公司招聘費(fèi)用預(yù)算。編制《集團(tuán)年度招聘費(fèi)用預(yù)算》《集團(tuán)年度招聘計(jì)劃》報(bào)部門經(jīng)理審批后執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部員工、子分公司副總以上員工、財(cái)務(wù)部和人力行政部負(fù)責(zé)人的招聘實(shí)施管理。組織招聘團(tuán)隊(duì),明確招聘方式并選擇選擇招聘渠道;信息發(fā)布,簡歷收集、篩選和資格審查,面試測評;試用期跟蹤管理;招聘效果評估及總結(jié)。
4、建立維護(hù)公司招聘渠道,包括中介機(jī)構(gòu)、網(wǎng)站、校園招聘等,并對各類招聘渠道進(jìn)行評估。
5、規(guī)范公司勞動人事管理,制定、完善勞動關(guān)系管理制度工作流程流程及表單,分析企業(yè)人力資源流動情況,為人力資源規(guī)劃調(diào)整提供依據(jù)。
6、根據(jù)政府及地方相關(guān)部門規(guī)定,負(fù)責(zé)編制公司統(tǒng)一的勞動合同文本;負(fù)責(zé)總部員工及分子公司副總以上員工、分子公司財(cái)務(wù)部和人力行政部負(fù)責(zé)人的勞動合同簽訂;受理員工投訴、咨詢,協(xié)助部門經(jīng)理及法務(wù)主管解決勞動爭議及糾紛。
7、人力資源管理信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù),提供各類人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析。建立人力資源人事檔案管理辦法,將企業(yè)人事檔案管理工作制度化,規(guī)范化。
【教育】
2004年3月 - 2006年2月    中國勞動關(guān)系學(xué)院   人力資源管理 本科
專業(yè)描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 1、熟悉國家人力資源相關(guān)法律法規(guī); 2、掌握人力資源管理各模塊的體系建設(shè)、管理方法和工作流程; 3、專業(yè)知識扎實(shí),為人誠懇,有責(zé)任心。組織溝通,語言能力強(qiáng)。
【聯(lián)系方式】

 
 
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