管理 負責店鋪陳列助理的管理： 人員管理：人員異動，助理等級劃分和晉升（初、中、高級），月度kpi和津貼管理
陳列助理工作審核：周報、月報、調整報告、競品銷售和陳列分析、巡店反饋
分析制作 設計并制作陳列手冊和陳列指引，陳列助理制度系統(tǒng)，kpi考核制度等
培訓宣講 初、中級陳列助理培訓及考核，新員工培訓及考核，店長會陳列及商品分析，華北區(qū)加盟商訂貨會分析指引等
