| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
陳列/展示設(shè)計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2011年4月-至今： | 北京瑞納如意時尚商貿(mào)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 10000人以上 | | 部 門： | 日本商品部 | 職 位： | 品牌VMD主任 | | 工作描述： | 負責(zé)旗下MAMO,SIMPLE LIFE, INDIOS品牌建設(shè)，
1、根據(jù)品牌形象發(fā)展策略，制訂公司的陳列規(guī)劃和調(diào)整策略，提升品牌形象；
2、負責(zé)完善相關(guān)陳列手冊，策劃及落實各季主題陳列方案和活動陳列方案，指導(dǎo)陳列的具體執(zhí)行；
3、指導(dǎo)各區(qū)陳列完成店鋪每次新貨的陳列操作，及時掌控階段性陳列方案及各個區(qū)域店鋪的陳列狀況；
4、監(jiān)督年度陳列規(guī)劃的執(zhí)行，組織陳列組展開對陳列方案的設(shè)計和落實。對各季主題陳列進行考核及記錄，并及時跟進；
5、定期對各店鋪店長及陳列師進行陳列相關(guān)培訓(xùn)及考核 ；
6、陳列組的日常工作管理，制訂團隊建設(shè)和人員發(fā)展規(guī)劃. | |
|
|
| | | 2008年3月-2011年2月： | 安踏（中國） | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 品牌零售支持中心 | 職 位： | 區(qū)域市場經(jīng)理 | | 工作描述： | M及TR方面
1. 負責(zé)日常巡店,對店鋪即時做陳列指導(dǎo)工作,每月對店鋪做評比
2. 負責(zé)品牌轉(zhuǎn)季工作、新開店前期陳列籌備及開業(yè)前到場陳列
3. 負責(zé)完成品牌線下推廣活動的平面設(shè)計審核工作及溝通協(xié)調(diào)工作
4. 負責(zé)區(qū)域客戶新品上市前，終端陳列指引、pop海報執(zhí)行規(guī)范的設(shè)計與下發(fā)
5. 監(jiān)督評估和陳列培訓(xùn)分銷商VM，使新的概念和變化得以有效執(zhí)行和分享
6. 負責(zé)參與公司其它部門及公司訂貨會等大型活動、展示的vm工作
企劃方面
1、負責(zé)所轄區(qū)域品牌規(guī)劃和品牌VI形象的建設(shè)及實施，終端店鋪形象的定期更新與維護；
2、負責(zé)品牌路演等大型活動、換季市場推廣活動落地、訂貨會、展會及公司其它活動的策劃、組織、執(zhí)行工作；
3、活動策劃方案、品牌推廣方案等方案設(shè)計報告的撰寫；活動方案執(zhí)行文件的擬稿，下發(fā)，活動執(zhí)行及活動反饋總結(jié)。
4、策劃促銷禮品的開發(fā)；禮品配發(fā)、調(diào)度管理、費用核查統(tǒng)計工作。
5、定期或不定期對轄區(qū)市場進行巡查（出差），對管轄區(qū)域品牌形象標(biāo)準(zhǔn)落地全權(quán)負責(zé)。
6、管理維護企劃團隊建設(shè)及制定相關(guān)工作流程，組織開展零售企劃訓(xùn)練營等外訓(xùn)工作，并帶領(lǐng)團隊推進公司各類銷售政策更好的落實店鋪。 | |
|
| 【教育】 |
| 2003年8月 - 2007年7月 | 大連工業(yè)大學(xué) | 藝術(shù)設(shè)計 | 本科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 6年以上品牌零售支持經(jīng)驗，5年多服飾行業(yè)陳列設(shè)計經(jīng)驗。熱愛視覺營銷類工作，感知力和創(chuàng)新意識敏銳，較好的學(xué)習(xí)能力，熟悉零售店鋪規(guī)劃知識，能夠熟練掌握色彩應(yīng)用和陳列搭配技巧，理解陳列表現(xiàn)與銷售的關(guān)系，良好的溝通表達及分析能力。為人正直負責(zé)，能準(zhǔn)確劃分工作重點并按計劃完成本職工作。擅長溝通協(xié)調(diào)及合理分配資源，最大效率的完成工作。熟練應(yīng)用photoshop、Illustrator、Indesign等設(shè)計軟件 |
|
| 【聯(lián)系方式】 |
