| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
采購主管 倉庫管理人員 其他 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2009年11月-2013年5月： | 東尚服裝股份有限公司（北京米尚優(yōu)品科技有限公司） | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 采購部 | 職 位： | 采購主管 | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)輔料開發(fā)、輔料打樣、采購詢價比價、大貨輔料采購工作（質(zhì)量控制、成本控制、交貨進(jìn)度、進(jìn)倉檢驗），確保完成采購部的分解責(zé)任目標(biāo)；
2.根據(jù)設(shè)計部的要求開發(fā)輔料并進(jìn)行編碼；
3.根據(jù)商品部及生產(chǎn)部的物料需求進(jìn)行輔料采購，制作采購訂單，簽訂采購合同，并將采購信息錄入ERP系統(tǒng)并生成相應(yīng)單據(jù)；
4.跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量及交期，發(fā)現(xiàn)問題并及時溝通，解決問題； | |
|
|
| | | 2006年1月-2009年10月： | 北京日月星國際服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 采購部 | 職 位： | 采購部經(jīng)理兼物流部經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的下單；
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃單進(jìn)行原輔料的采購；
3、辦理原輔料的出入庫手續(xù)并登記明細(xì)賬；
4、管理成品庫、辦理相應(yīng)的出入庫手續(xù)并及時登記明細(xì)賬；
5、月末與財務(wù)核對賬目，并進(jìn)行不同規(guī)模的盤點(diǎn)；
6、對下屬進(jìn)行考核、評定；
| |
|
|
| | | 2002年9月-2006年1月： | 中國對外貿(mào)易總公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 物流部 | 職 位： | 庫房主管 | | 離職原因： | 欲尋求新的發(fā)展 | | 工作描述： | 主要負(fù)責(zé)庫房所有貨物的收發(fā)工作、辦理出入庫手續(xù)，并對明細(xì)賬務(wù)進(jìn)行登記。月末與財務(wù)對賬并盤點(diǎn)，保證存放于庫房貨物的質(zhì)量和安全問題。
| |
|
| 【教育】 |
| 2013年3月 - 2015年6月 | 河北工程大學(xué) | 工商企業(yè)管理 | 專科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人已從事服裝行業(yè)工作十余年，對服裝行業(yè)流程及操作游刃有余，一直從事采購工作和物流工作；以下是我的主要工作心得：
在采購工作中：
1.進(jìn)行面輔料的開發(fā)（完全熟悉面輔料、羽絨等服裝屬性）；
2.建立、完善與執(zhí)行采購管理制度，包括面輔料開發(fā)流程、采購流程、供方管理檔案、詢價比價規(guī)范與原則、采購合同、采購表格等；
3.根據(jù)生產(chǎn)計劃單嚴(yán)格的制定采購計劃并簽訂合同；
4.對供應(yīng)商進(jìn)行實地勘察，在保質(zhì)保量的情況下將成本降至最低；
5.制定采購談判的策略和方案并加以實施；
6.建立質(zhì)量的測評標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立目標(biāo)，提供質(zhì)量問題的解決方案；
7.控制原輔料的庫存量，爭取將庫存量達(dá)到最優(yōu)狀態(tài)；
8.核算產(chǎn)品成本并根據(jù)物料單價進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整；
9.與財務(wù)、生產(chǎn)、銷售部門共享信息，保證成本、應(yīng)付款的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性；
10.定期向設(shè)計部、銷售部提供原輔料市場供求信息和原輔料技術(shù)發(fā)展信息；
在物流工作中：
1.詳細(xì)登記各種物料的進(jìn)出紀(jì)錄及報表；
2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)及銷售部門，確保產(chǎn)品的及時到位和銷售信息鏈暢通；
3.安排好詳細(xì)的運(yùn)輸計劃和運(yùn)輸作業(yè)；
4.核算物流費(fèi)用和成本管理；
5.保管庫存物流和成品；
|
|
|
| 其他: | 目前證書：
1.駕駛證（駕駛技術(shù)熟練，并熟悉北京道路狀況）；
2.會計證（2012年6月獲取，目前僅會一些簡單財務(wù)處理工作）； |
|
| 【聯(lián)系方式】 |
