| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
倉(cāng)庫(kù)管理人員 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
江蘇省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2006年9月-2010年6月： | 蘇州蓋茨優(yōu)霓塔傳動(dòng)系統(tǒng)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 蘇州蓋茨優(yōu)霓塔傳動(dòng)系統(tǒng)有限公司 | 職 位： | 倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)班 | | 工作描述： |
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體日常工作的按排。
2、倉(cāng)庫(kù)的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對(duì)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工作的監(jiān)控。
3、與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)。
4、參與公司宏觀管理和策略制定。
5、現(xiàn)場(chǎng)管理的督導(dǎo)、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。
6、審訂和修改倉(cāng)庫(kù)的工作操作流程和管理制度。
7、對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。
8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門(mén)溝通確認(rèn)例外事情。
9、與相關(guān)部門(mén)確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)。
10、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。
11、簽發(fā)倉(cāng)庫(kù)各級(jí)文件和單據(jù)。 | |
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| | | 2004年7月-2006年9月： | 天弘科技(蘇州)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 天弘科技(蘇州)有限公司 | 職 位： | 倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)班 | | 工作描述： | 1. 確保倉(cāng)庫(kù)操作符合公司安全及質(zhì)量要求；
2. 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)各功能區(qū)的日常工作安排，確保完成計(jì)劃目標(biāo)和生產(chǎn)線的需要；
3. 精通所屬功能區(qū)的正確操作方法，執(zhí)行所屬功能區(qū)的日常管理工作；
4. 遵照規(guī)程完成數(shù)據(jù)錄入和維護(hù)工作；
5. 組織定期盤(pán)點(diǎn)并分析差異，如有需要上報(bào)調(diào)整；
6. 完成管理層設(shè)定的業(yè)績(jī)目標(biāo)并及時(shí)報(bào)告各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)；
7. 協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管進(jìn)行人員管理，制訂缺勤方案以減少因休假等原因造成的影響；
8. 負(fù)責(zé)每年所屬員工的績(jī)效評(píng)估面談和職業(yè)生涯發(fā)展；
9. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。
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| | | 2001年7月-2004年6月： | 蘇州西門(mén)子電器有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 蘇州西門(mén)子電器有限公司 | 職 位： | 倉(cāng)庫(kù)管理員 | | 工作描述： | 1、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理工作。
3、根據(jù)實(shí)際工作狀況，積極提出經(jīng)營(yíng)和管理的合理化建議。
4、按倉(cāng)庫(kù)規(guī)定收發(fā)料。
5、物料進(jìn)倉(cāng)入庫(kù)，倉(cāng)位的籌劃與正確的擺放。
6、倉(cāng)庫(kù)的安全工作和物料保管防護(hù)工作。
7、作業(yè)單據(jù)的正確開(kāi)制、確認(rèn)與交接。
7、每日物料明細(xì)賬目的登記。
8、盤(pán)點(diǎn)工作的具體按排執(zhí)行與監(jiān)督
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2007年7月 | 國(guó)際金貿(mào)學(xué)院 | 企業(yè)管理[工商管理類(lèi)] | 專(zhuān)科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): |
9年大型企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)
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| 【聯(lián)系方式】 |
