| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年2月-2009年3月： | 服裝設計師協會 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 服裝高級陳列培訓助教 | 職 位： | 培訓助教 | | 工作描述： | 中國服裝設計師協會陳列培訓助教，負責日常事務及參加培訓流程 | |
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| | | 2008年10月-至今： | 元色銳美有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 服裝設計 | 職 位： | 服裝設計和網站策劃 | | 工作描述： | 開發并設計“艾格瑞”服裝品牌，配合銷售網站進行銷售，經歷了跟隨公司一起成長的過程
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| | | 2008年7月-至今： | 三耳兔童裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部門 | 職 位： | 服裝設計 | | 工作描述： | 負責該品牌童裝部分設計和家居內衣全部設計,曾根據不同年齡層次的消費者設計多個系列家居服,包括對應的圖案\面料設計,現以準備上市, 很好的結合了品牌的休閑和品位.
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| | | 2006年7月-2007年9月： | 日出一洋服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部門 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 在職期間設計了日出一洋時尚女裝系列的部分產品,以創意為主，為日出一洋產品的上市取得了良好的品牌形象和群眾親和力。
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| | | 2005年9月-2008年9月： | 北京服裝學院 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 班級 | 職 位： | 班級組織委員 | | 工作描述： | 負責班級、系辦相關組織活動、公關活動 | |
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| 【教育】 |
| 2005年9月 - 至今 | 北京服裝學院 | 服裝設計 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
在校期間曾接受服裝信息設計整合、服裝陳列、服裝營銷與管理、服
裝工藝、品牌策劃等課程培訓，并在相應企業實習。本人性格外向，守信守時并擅長交流溝通,適應團隊精神.有一定的品牌策劃能力，不怕壓
力。能獨立完成矢量服裝款式圖、效果圖和系列設計，并結合面料搜集品牌資料與相關圖片，對品牌進行定位。 |
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| 【聯系方式】 |
