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浙江步森服飾股份有限公司男裝設(shè)計(jì)師招聘人數(shù) 『若干』

更新時(shí)間：2012/3/16

瀏覽數(shù)：7411


男裝設(shè)計(jì)師

基本需求

招聘種類：	全職	職位種類：	服裝設(shè)計(jì) - 男裝設(shè)計(jì)師
最低學(xué)歷要求：	�？� 以上	工作地區(qū)：	杭州
工資水平：	面議	更新日期：	2012/3/16
年齡要求：	不限	招聘對(duì)象：	不限
性別要求：	不限	工作經(jīng)驗(yàn)：	2-3年

職業(yè)描述

職位描述：
1、協(xié)助男裝設(shè)計(jì)主管完成四季企劃案的設(shè)計(jì)與執(zhí)行工作；
2、全面負(fù)責(zé)男裝梭織或毛織品類設(shè)計(jì)和開發(fā)；
3、帶領(lǐng)男裝設(shè)計(jì)師和設(shè)計(jì)助理、工藝師等完成設(shè)計(jì)任務(wù)；
4、組織對(duì)營銷人員的培訓(xùn)；
5、作好每季度流行趨勢及市場動(dòng)態(tài)咨詢的收集和整理；

職位要求：
1．年齡25歲-28歲；
2．服裝設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)，大專或以上學(xué)歷；
3．相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上；
4．熟悉操作相關(guān)設(shè)計(jì)軟件：PHOTOSHOP、ILLSTR、CORELDRAW等；
5．熟悉服裝工藝，基本工扎實(shí)，能根據(jù)樣品手繪和電腦繪工藝圖；
6．對(duì)色彩、面輔料搭配敏感，能把握流行趨勢，富有創(chuàng)新意識(shí)；
7．五官端正，形象良好，善于溝通、具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

(溫馨提示：個(gè)人申請(qǐng)職位時(shí)，請(qǐng)注冊(cè)填寫簡歷后登陸申請(qǐng)，企業(yè)會(huì)更大機(jī)會(huì)選擇你)

公司簡介

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心有多大，舞臺(tái)就有多寬
步森股份,期待您加盟男裝事業(yè)
已在國內(nèi)A股掛牌上市的步森股份（002569,SZ），是專注于男士服飾（襯衫、西服、西褲、職業(yè)裝、茄克、T恤衫、風(fēng)衣等）系列產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售的服裝企業(yè)。公司采用單品牌、多系列發(fā)展戰(zhàn)略，以“步森”為主打品牌，以“舒適商務(wù)男裝”作為產(chǎn)品核心理念，歷經(jīng)二十余年的穩(wěn)健發(fā)展，現(xiàn)已成為國內(nèi)男裝行業(yè)知名規(guī)模企業(yè)。截至2010年，步森已積累固定資產(chǎn)10億多元，集聚優(yōu)秀員工2500余名，在全國各地開設(shè)有近千家專賣店（廳），年銷售額達(dá)6億多元。此外，步森還是國內(nèi)為數(shù)不多的以自有品牌服裝出口的企業(yè)。
步森先后榮獲中國馳名商標(biāo)、中國名牌產(chǎn)品、國家免檢產(chǎn)品、商務(wù)部重點(diǎn)支持與發(fā)展的名牌出口商品等8大品牌榮譽(yù)，企業(yè)也先后榮獲“行業(yè)十佳雇主企業(yè)”、“浙江省勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、“質(zhì)量卓越企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。
步森不僅擁有一流的生產(chǎn)流水線、良好的工作生活環(huán)境，而且擁有資深出色的設(shè)計(jì)開發(fā)團(tuán)隊(duì)、銳意進(jìn)取的營銷服務(wù)團(tuán)隊(duì)和專業(yè)細(xì)致的綜合管理團(tuán)隊(duì)。步森股份將秉承“以人為本，關(guān)愛員工，關(guān)愛顧客”的發(fā)展理念，以“爭創(chuàng)中國男裝第一品牌”為愿景，持續(xù)打造誠信務(wù)實(shí)、受人尊敬的上市服裝公司。
加盟小貼示：
1：聯(lián)系方式：（1）E-mail:招聘部門提供的請(qǐng)直接發(fā)招聘部門，未提供的統(tǒng)一發(fā)往[email protected]；（2）聯(lián)系電話：0575-87421097阮小姐；
2：我司招聘信息的準(zhǔn)確性和有效性以步森官方網(wǎng)站www.busen.cn、前程無憂www.51job.com、智聯(lián)招聘http://www.zhaopin.com、服裝人才網(wǎng)www.eirf.cn和浙江人才網(wǎng)www.zjrc.com所發(fā)布的為準(zhǔn)。
3：（1）應(yīng)聘簡歷恕不退還并存入人力資源庫，我司不對(duì)外泄露、不作它用。（2）合則約見，無約勿訪，面試地點(diǎn)另行通知。（3）公司人力資源部將以郵件（首選）和短信通知應(yīng)聘（面試）結(jié)果。
4、提交（發(fā)送）簡歷時(shí)請(qǐng)復(fù)核您簡歷（或網(wǎng)站簡歷）中聯(lián)系手機(jī)和E-mail的有效性，以免聯(lián)系（回復(fù)）不上。

北京總部 電話：010-84831466 傳真：010-84831466

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